Szukamy doświadczonego managera, który stanie na czele naszego zespołu specjalistów Help Desk. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna nadzorowanie codziennej działalności zespołu i zapewnienie wsparcia technicznego na najwyższym poziomie - czeka na Ciebie ekipa zgranych i profesjonalnych specjalistów! Ponadto w planach mamy otworzenie nowych lokalizacji firmy w krajach Europy Zachodniej, stworzenie polityk i procedur nadzoru tych siedzib pod kątem IT z warszawskiej centrali.
Działalność Respect Energy opiera się na kilku filarach, m.in.: międzynarodowym obrocie energią elektryczną, prawami majątkowymi oraz gwarancjami pochodzenia, a także sprzedaży energii do odbiorców końcowych i działaniach promujących dostęp do czystej energii. Respect Energy inwestuje w infrastrukturę służącą do wytwarzania zielonej energii, głównie w farmy wiatrowe i fotowoltaiczne, poszerzając w ten sposób własne portfolio odnawialnych źródeł energii i rozbudowując ofertę dla klientów. Firma działa obecnie na 27 rynkach w Europie i współpracuje z grupą ponad kilku tysięcy wytwórców energii.
Oprócz tego rozwijamy własne projekty, budujemy swój software i korzystamy z najnowszych technologii na rynku.
- Nadzorowanie codziennej działalności zespołu wsparcia technicznego, w tym zarządzanie zadaniami, priorytetami i terminami
- Identyfikacja potrzeb szkoleniowych zespołu i organizacja szkoleń w celu rozwoju umiejętności technicznych i miękkich
- Zapewnienie wsparcia technicznego na najwyższym poziomie, w tym rozwiązywanie zaawansowanych problemów technicznych i eskalacja do odpowiednich zespołów/specjalistów
- Zarządzanie komunikacją z użytkownikami końcowymi, w tym rozwiązywanie problemów, odpowiadanie na zapytania i gromadzenie informacji zwrotnych
- Analiza i optymalizacja procesów wsparcia w celu zwiększenia efektywności i skuteczności usług
- Rozwój i utrzymanie bazy wiedzy, w tym dokumentacji wsparcia i procedur
- Prowadzenie projektów otworzenia nowych siedzib firmy w krajach Europy Zachodniej
- Co najmniej 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku, w tym doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- Umiejętność delegowania zadań, monitorowania wyników i motywowania zespołu
- Znajomość aktualnych technologii i systemów IT, w tym oprogramowania do zarządzania zadaniami i wsparcia technicznego (mile widziana znajomość Jira Service Desk)
- Doświadczenie w opracowywaniu procesów i polityk dla działu Help Desk
- Zarządzanie SLA oraz KPI
- Zdolność do szybkiego identyfikowania i rozwiązywania problemów technicznych i organizacyjnych
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (B2/C1)
- Możliwość dopasowania formy zatrudnienia (umowa o pracę/B2B)
- Premię roczną opartą na celach indywidualnych
- Prywatną opiekę medyczną w Medicover dla Ciebie i Twoich najbliższych
- Platformę do nauki języków obcych dla Ciebie i bliskiej osoby
- Kafeterię benefitową z możliwością skorzystania z Multisport
- Zniżki na studia na współpracujących uczelniach
- Strefę gier i relaksu w biurze
- Swobodną atmosferę pracy i przestrzeń do wdrażania nowych pomysłów
- Pracę w środowisku opartym na współpracy, przedsiębiorczości i innowacyjności
- Pracę w firmie, która zmienia świat na bardziej zielony!