AD/Entra Engineer (Advanced) (m/f/n)

Currently, for one of our Partners, we are looking for an experienced Active Directory / Microsoft Entra ID Engineer (Advanced) to support a long‑term project delivered for a European Union organization based in Warsaw. The role focuses on Identity and Access Management (IAM) services in a hybrid, security‑critical environment.

Important: in order to start working in the position, the candidate must have a current Security Clearance valid from the first day of the assignment, minimum level: EU CONFIDENTIAL

Tasks:

• Administration and maintenance of Active Directory and Microsoft Entra ID

• Management of Group Policies, AD Sites and Services, domains, forests, and trust relationships

• Troubleshooting complex issues related to AD, Entra ID, authentication, authorization, DNS, replication, and GPO processing

• Design and implementation of cross‑system authentication and authorization solutions

• User access and identity lifecycle management

• Incident handling and problem management

• Implementation of changes in line with ITIL‑based change management procedures

• Updating and maintaining technical documentation, operating procedures, and runbooks

• Participation in backup, recovery, and disaster recovery activities

• Other identity‑related tasks as assigned by the supervisor

Expectations:

• Extensive hands‑on experience with Active Directory, domain controllers, and Microsoft Entra ID

• Strong expertise in:

  • AD services, domains, trusts, schema, and replication

  • Group Policy creation, governance, and rollout

  • AD security best practices (least privilege, admin tiering, hardened DCs)

  • AD‑integrated DNS and authentication mechanisms

  • Backup and recovery of Active Directory

• Proven ability to work in hybrid identity environments (AD DS + Entra ID)

• Strong troubleshooting skills across AD replication, DNS, authentication, GPOs, and Entra sign‑in issues

• Automation‑oriented mindset with PowerShell scripting experience

• Experience with ticketing systems and ITIL‑based service delivery

• Proactive attitude, strong user orientation, and sense of ownership

• Very good communication skills and ability to collaborate with technical and non‑technical stakeholders

• Ability to adapt to fast‑changing Microsoft identity technologies

Requirements:

• Profile: Active Directory / Microsoft Entra ID Engineer (ADENG) (Advanced)

• IT experience: minimum 5 years

• Experience as AD / Entra Engineer: minimum 4 years

• Language: English B2, confirmed by a certificate from a recognized certifying institution (if you don't have one, we will help you obtain it)

• Security Clearance: Mandatory and valid from the first day of assignment, minimum level: EU CONFIDENTIAL

• Availability: Earliest start date 01.08.2026 (no later than 3 months after order signature)

• Certificates preferred but not required: ITIL, • Microsoft Certified: Identity and Access Administrator Associate (SC 300); • Microsoft Certified: Azure Administrator Associate (AZ 104); • Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate

What We Offer:

• B2B cooperation with SHIMI

• Long‑term engagement: 220 MD / 12 months, with up to 3 possible extensions (maximum total duration: 48 months)

• On‑call duty: approx. 1016 MH per 12 months (paid separately according to the terms agreed during the call)

• Hybrid delivery model: Warsaw - 13% on‑site / 87% remote, to be agreed with the Manager

• Benefits: Multisport card, Private medical care

• Maximum application deadline: May 11, 2026