Delivery Manager | Software House | Remote 🎯

Dołączysz do software house'u, w którym 98% klientów trafia do nas z polecenia – a to nie przypadek. Pracujemy dla firm z Teksasu, Nowego Jorku, Kalifornii i Europy Zachodniej, traktując ich jak partnerów, a nie kolejne “tickety” do odhaczenia.

W tej roli nie będziesz tylko pilnować tasków ani spędzać całych dni na statusach. Twoim zadaniem jest wziąć pełen ownership nad dostarczaniem projektów – od codziennej współpracy z devami, przez kontakt z klientem, aż po udział w procesach pre-sales i discovery.

Twoje wyzwania: 🚀

• Ownership delivery: Prowadzenie projektów webowych i software'owych end-to-end.

• Procesy i dokumentacja: Nie czekasz na gotowe rozwiązania, tylko je usprawniasz lub tworzysz. Sky’s the limit!

• AI & Agentic Projects: Realizacja szybkich projektów automatyzacji AI z użyciem agentów w małych, zwinnych zespołach (2–3 osoby). 

• QA ownership: testy manualne, tworzenie mockupów rozwiązań, nadzorowanie jakości pracy w projektach

• Resource orchestration: Dbanie o obłożenie naszych specjalistów technicznych w projektach(4-5 osób) – alokacje, monitoring godzin w projektach T&M i planowanie prac i terminów w projektach (dotyczy tylko części ich etatów, większość pracy mają zapewnione przez comiesięczne retainers).

• Partnerstwo z klientami C-level:Bezpośrednie rozmowy z klientami o doborze specjalisty do projektu.

• Pre-sales & Discovery: Udział w sesjach discovery i pre-sales → wsparcie w wycenach, doborze ludzi i scope'owaniu projektów.

• Growth mindset: Wspieranie Head of Customer Relations w rozwoju istniejących relacji i identyfikowanie szans cross-sell i up-sell tam, gdzie klient naprawdę tego potrzebuje.

Czego oczekujemy: 🧠

• Ownership mindset. Nie czekasz na instrukcje, widzisz problem i działasz

• Doświadczenie w prowadzeniu technicznych projektów IT (zarządzanie zadaniami, testowanie, współpraca z klientem).

• English fluent – rozmowy z klientami anglojęzycznymi są dla Ciebie oczywiste i komfortowe

• US time zones friendly – gotowość do okazjonalnej pracy popołudniami (strefy czasowe US, w tym Kalifornia)

• Znajomość narzędzi PM/QA (np. Jira, Clickup, Monday etc)

• Multi-project mind – równoległa praca na wielu projektach, context switching to dla Ciebie nie problem!

Miłym dodatkiem będzie znajomość tematu AI i automatyzacji agentycznej. Coraz większa część naszych projektów idzie w tym kierunku i chętnie pracujemy z kimś, kto już ten obszar czuje.

Z kim będziesz pracować: 👥

Dołączasz do teamu, w którym znajdziesz m.in. Dawida, Janka, Olka, Piotrka i Alicję – doświadczonych specjalistów, z którymi codziennie będziesz współpracować przy projektach.

Oferujemy: 🎁

Wynagrodzenie i forma współpracy:

• 90–120 zł netto/h + VAT (B2B) – ale z możliwością zawarcia innej umowy.

• Sprzęt do pracy.

Elastyczność i Work-Life Balance:

• Praca w pełni zdalna z możliwością korzystania z biura w  Krakówie lub Bielsku-Białej.

• Opcjonalne spotkanie stacjonarne w Bielsku-Białej, nie częściej niż raz w miesiącu

• Płatne dni wolne przy B2B, elastyczne godziny pracy.

• MultiSport, prywatna opieka zdrowotna, becikowe.

Rozwój i atmosfera:

• Firmowy cykl szkoleń, eventy integracyjne, lunche zespołowe, prezenty świąteczne, system poleceń

• Praca przy innowacyjnych projektach, w tym automatyzacjach AI z agentami

• Realny wpływ na rozwój organizacji - słuchamy i jesteśmy otwarci na nowe inicjatywy.

Etapy rekrutacji: 

1. Spotkanie zapoznawcze z HR  (30 min, online) 

2. Rozmowa praktyczna  (30–45 min, online)

3. Spotkanie techniczne  (30–45 min, online) 

4. Rozmowa z CEO  (30–45 min, online) 

W razie wątpliwości, śmiało napisz do Anety. Poznajmy się!

O From Poland With Dev

Jesteśmy międzynarodowym zespołem ceniącym rozwijające projekty, relacje międzyludzkie i work-life balance. Pracujemy wyłącznie z klientami z polecenia - dzięki temu nie jesteśmy podwykonawcą i działamy jako bliski partner lub “team extension”, będąc regularnymi członkami zespołów. Cenimy pracę blisko biznesu, swobodę i możliwość wpływania na produkt. Minimalizujemy formalności, bo interesuje nas wydajna, merytoryczna praca i rozwój. Brak dystansu, otwartość, zaufanie i ludzkie podejście to filary naszej codziennej pracy.

Wyślij swoje CV lub link do profilu na LinkedIn.