Cześć, nazywam się Piotrek Sadowski i jestem CEO Webankiety. Mógłbym tutaj napisać, że w związku z dynamicznym rozwojem etc.. potrzebujemy Ciebie do pomocy. Nie skłamałbym, ale to by było zbyt proste.

Trochę o nas...
W chwili obecnej nasz zespół liczy 11 osób. Jesteśmy w 100% interdyscyplinarni, nie brakuje nam kompetencji. Ale brakuje nam rąk do pracy. Dlatego szukamy Junior PHP Developera, który pomoże w realizacji naszej wizji, czyli:

„Dostarczamy stabilny produkt na potrzeby pozyskiwania głosu klienta, pracownika, człowieka”. Twoi nowi koledzy z pracy zajmą się stabilnością a Ty będziesz miał okazję zająć się tworzeniem nowych ficzerów. Aplikacja jest ładnie poukładana wg. Klasycznych wzorców projektowych, dlatego na zapoznaniu się z architekturą aplikacji nie spędzisz zbyt wiele czasu.

Mamy do dyspozycji PhpStorma, JIRĘ, Gitlaba, BrowserStacka, OpsView i NewRelica. Poza tym nasz stack to: MySQL, PHP7 (Symfony 3 i ZF1), Doctrine, Redis, PHPUnit, Git, Gitlab a na serwerach mamy zrobione HA
Pracujemy w Scrumie w dwutygodniowych sprintach. Idzie nam to całkiem nieźle, bo rzadko kiedy nie udaje się dowieźć sprintu.

W Webankiecie krzewimy kulturę feedbacku i wyznajemy zasadę, że trzeba zapytać aby poznać odpowiedzi. Wierzymy szczególnie w to, że słuchanie głosu pracowników i klientów ma fantastyczną przyszłość, a pozyskiwanie tego głosu i zarządzanie nim na naszej platformie kiedyś uratuje świat. Ponieważ naszym klientem jest już Ministerstwo Cyfryzacji wierzymy w to, że kiedyś za pomocą Webankiety zrealizujemy Wybory na Prezydenta, do Sejmu i wybory samorządowe.

Nasze wartości to: Satysfakcja klienta, Zaangażowanie pracowników, Odpowiedzialność, Uczciwość, Współpraca i Ciągły rozwój. Wymyślił to zespół i tego się trzyma.

Wydaje nam się, że jesteśmy normalni, żeby to ocenić musisz nas odwiedzić. Jak normalni ludzie, jemy wspólnie obiady, czasami wychodzimy na piwo i pijemy rano pyszną kawę.

Nasze biuro mieści się w dzielnicy Ursus, z najlepszym dojazdem z centrum kolejką WKD - 15 minut do stacji Opacz + 5 minut spacerem od biura. Najlepsze jest to, że największy poranny ruch jedzie w tym samym czasie w drugą stronę. To samo dotyczy dojazdu samochodem.

Wystarczy już o nas. Przejdźmy do rzeczy. Na pewno jesteś ciekawy(a) czego się będzie oczekiwało od Ciebie w pracy.
 
💻 Zakres obowiązków to:

👍Niezbędne kompetencja:

☕️Ze swojej strony zapewniamy: