#1 Job Board for tech industry in Europe

Front-end Developer (React.js)
JavaScript

Front-end Developer (React.js)

Type of work
Undetermined
Experience
Mid
Employment Type
B2B
Operating mode
Remote

Tech stack

    JavaScript

    advanced

    ReactJS

    regular

    Webpack

    junior

    GitLab

    junior

    CSS

    junior

    NPM

    junior

    Jest

    junior

Job description

Co powinieneś wiedzieć:
  • Jesteśmy firmą produktową, tworzymy platformę dla firm z branży logistycznej, którą codziennie odwiedza ponad 30 000 użytkowników; pracując u nas nie trafisz więc do środowiska, gdzie projekty ciągle się zmieniają i nie musisz się martwić, że za chwilę będziesz czekać wiele miesięcy na kolejne zadania;
  • Stale współpracujemy z biznesem, dla którego nasze uwagi mają znaczenie i zawsze udaje nam się wypracować wspólnie sensowne rozwiązania;
  • Twój głos w kwestii wyboru narzędzi i technologii zawsze będzie brany pod uwagę; będziesz mieć też realny wpływ na pracę produktu i usprawnianie pracy innych zespołów programistycznych, 
  • Nasze zadania są bardzo różnorodne i rozwijające, na pewno wiele z nich będzie dla Ciebie wyzwaniem, ale z żadnym z nich nie zostaniesz sam – dostaniesz wsparcie zespołu i szkolenia;
  • Pracujemy z najnowszymi wersjami oprogramowania, u nas na pewno nie spotkasz “legacy code”
  • Nie pracujemy z monolitem, a z modułami, umieszczonymi w osobnym repozytorium;
  • Nad naszym rozwiązaniem pracuje kilkanaście zespołów deweloperskich, jeśli za chwilę będziesz więc chętny do pracy bardziej back-endowej, zawsze znajdziesz u nas miejsce;
  • Mamy biuro niedaleko centrum miasta, dostęp do najnowszego sprzętu i nie pracujemy w open space

Czego oczekujemy: 
  • Najważniejsze – znajomości JavaScript! Większość naszej pracy to praca z czystym kodem;
  • Doświadczenia z aplikacjami w React.js;
  • Znajomości Webpack;
  • Znajomości npm lub yarn;
  • Umiejętności pisania testów jednostkowych (Jest);
  • Umiejętności pisania w CSS (wraz z preprocesorem SASS);
  • Znajomości Gitlaba.

Co możemy Ci zaoferować:
  • Umowę o pracę lub B2B; 
  • Komputer to podstawa pracy zdalnej, dajemy Ci możliwość wyboru sprzętu do pracy (mac / dell);
  • Szereg benefitów, których my nawet nie potrafimy zliczyć (najważniejszy dla nas  – codzienne, pyszne śniadania dla wszystkich pracowników);
  • Ścieżkę rozwoju – managerską lub techniczną, w zależności od Twoich predyspozycji, budżet roczny na szkolenia indywidualne oraz osobny na konferencje krajowe lub zagraniczne; dodatkowo – program umożliwiający transfer pracowników pomiędzy zespołami;
  • Elastyczny czas pracy;
  • Eventy firmowe, wyjazdy i spotkania integracyjne;
  • Zdrowe podejście – do wszystkiego  – kultury pracy (jesteśmy bardzo otwarci, mamy płaską strukturę), stylu życia (rozwijamy sekcje sportowe), komunikacji (jesteśmy na Ty i mamy ogromną ilość kanałów komunikacyjnych w organizacji);
  • W obecnej sytuacji oferujemy pracę zdalną.

Brzmi dobrze?
Daj się poznać, klikając “Aplikuj”!