SAP S/4 HANA Administrator
Admin
SAP S/4 HANA Administrator
Jelenia Góra
Type of work
Undetermined
Experience
Junior
Employment Type
Permanent, B2B
Operating mode
Office
Tech stack
SAP
English
German
S/4HANA
Fiori
SmartForms
SAP ABAB
Job description
Online interview
Sikla jest od 50-ciu lat jednym z wiodących europejskich specjalistów od systemów mocowań zarówno w budownictwie jak i w przemyśle. Firma jest kompetentnym partnerem w zakresie technicznego wyposażania budynków w mocowania do instalacji użytkowych oraz specjalistą w mocowaniu instalacji przemysłowych.
Sprzedaje innowacyjne systemy mocujące, odpowiadające najwyższym wymaganiom w zakresie jakości oraz oferuje prosty i szybki montaż, gwarantujący ogromną oszczędność czasu
Sikla Polska Sp. z o.o. należy do austriackiego koncernu o ugruntowanej rynkowej pozycji, a polski zespół specjalistów to zaangażowana i pełna pasji grupa profesjonalistów z przyzwoitym balansem między pracą a życiem osobistym.
Administrator systemu SAP
Hybrydowy zakres pracy - 2 dni w biurze, 3 dni zdalnie.
Hybrydowy zakres pracy - 2 dni w biurze, 3 dni zdalnie.
Obowiązki:
- Zarządzanie uprawnieniami w systemie SAP (S/4HANA + Fiori), w tym: dodawanie i modyfikacja uprawnień użytkownikom, dostosowanie uprawnień do aktualnych wymogów, tworzenie nowych grup uprawnień
- Wspieranie rozwoju formularzy w systemie SAP (Adobe i SmartForms )
- Praca w międzynarodowym zespole ds. uprawnień i formularzy
Wymagania:
- wykształcenie wyższe techniczne, preferowane IT
- doświadczenie w zarządzaniu uprawnieniami w systemach IT jako dodatkowy atut (możliwość przeszkolenia w firmie)
- znajomość języka niemieckiego na poziomie podstawowym
- umiejętność logicznego i analitycznego myślenia
- umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów
- dodatkowym atutem jest: znajomość relacyjnych baz danych, struktury baz danych w SAP, programowania strukturalnego/ obiektowego oraz języka ABAP
- dodatkowym atutem jest też wiedza nt. zarzadzania uprawnieniami w SAP S/4HANA
Oferujemy:
- przejrzyste zasady zatrudnienia i wynagrodzenia,
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (ewentualnie B2B),
- zadaniowy system czasu pracy (flextime),
- samodzielne stanowisko pracy,
- możliwość rozwoju zawodowego w obszarze kompetencji IT
- dobrą atmosferę pracy,
- dodatkowe pakiety ubezpieczeniowe i opieki medycznej
- możliwość hybrydowego trybu pracy
Check similar offers
