Senior ETL Developer 0.5 FTE

Zadania:

• Utrzymanie i rozwój procesów ETL w Talend, z walidacją poprawności danych ładowanych do  Oracle, a docelowo do Snowflake.
• Pisanie i optymalizacja skryptów w Pythonie i Bashu do automatyzacji i utrzymania procesów.
• Przygotowanie do migracji danych z Oracle do Snowflake, w tym dostosowanie procesów ETL i transformacji w DBT.
• Tworzenie i utrzymanie dokumentacji zgodnej z wymaganiami GxP, zapewniającej pełną traceability i zgodność z audytami.
• Proaktywna współpraca w wielokulturowym środowisku z innymi zespołami w celu dostosowania rozwiązań do wymagań biznesowych.
• Uczestnictwo w spotkaniach zespołu:

- Stałe spotkania zespołu: 2 razy w tygodniu (20–30 minut, w godzinach 8:00–17:00).

- Spotkania z innymi zespołami: 2 razy w miesiącu.

- Dostępność na spotkania ad-hoc przez 4 godziny dziennie w przedziale 8:00–17:00.

Wymagania:

• Minimum 2–3 lata doświadczenia w pracy z ETL (Talend lub podobne narzędzia) i Oracle.
• Praktyczna znajomość Snowflake i DBT (doświadczenie w migracji danych będzie atutem).
• Umiejętność pisania skryptów w Pythonie i Bashu do automatyzacji i utrzymania procesów.
• Mile widziana znajomość Collibra, Jira, Google Suite oraz systemów kontroli wersji (Git/Bitbucket).
• Język: Minimum B2 w języku angielskim, z umiejętnością prezentowania stanowiska i prowadzenia dyskusji technicznych na spotkaniach z innymi zespołami.
• Proaktywność w identyfikowaniu i rozwiązywaniu problemów technicznych i procesowych.
• Zaangażowanie w dostarczanie wysokiej jakości rozwiązań, dokumentowanie zmian.
• Silne umiejętności komunikacyjne i współpracy w zespole wielokulturowym.
• Dbałość o szczegóły i zdolność do pracy w środowisku GxP.
• Efektywne zarządzanie czasem i elastyczność w odpowiadaniu na potrzeby zespołu.

Oferujemy:

• Elastyczne godziny pracy 
• Świetną, niekorporacyjną atmosferę 
• Stabilne warunki zatrudnienia (UoP lub B2B) 
• Możliwości rozwoju i awansu 
• Bogaty pakiet benefitów 
• Możliwość pracy zdalnej 

• Możliwość udziału w migracji z Oracle do Snowflake, z dostępem do nowoczesnych technologii (Talend, DBT).

• Elastyczne godziny pracy z jasno określonymi wymaganiami dostępności (stałe spotkania i ad-hoc w godzinach 8:00–17:00).

• Wsparcie w nauce nowych narzędzi (np. Snowflake, Collibra) i dostęp do szkoleń.

• Możliwość rozszerzenia zaangażowania do innych projektów firmy (np. globalne systemy Masterdata).