Domain Architect (E-commerce)

Sprawdź swoją szafę! Na pewno masz w niej choć jeden produkt z Reserved, Mohito, Cropp, House lub Sinsay. A może to nawet dzięki nam go kupiłeś/aś? Silky Coders ubiera LPP w rozwiązania IT/e-commerce/ data science i to dzięki nam rośnie zadowolenie milionów użytkowników, a wolumen transakcji zaskakuje nas pozytywnie każdego dnia!

Domain Architect (E-commerce)

Tryb pracy: zdalny/hybrydowy* (*raz na jakiś czas zapraszamy do Nas do biura do Gdańska)

Jako Domain Architect będziesz mieć strategiczny wpływ na rozwój naszych systemów e-commerce, które stoją za markami LPP, takimi jak: Reserved, Cropp, House, Mohito czy Sinsay.

To rola, w której połączysz głęboką wiedzę technologiczną, praktyczne doświadczenie programistyczne i architektoniczną wizję, tworząc rozwiązania dopasowane do naszych długoterminowych celów biznesowych. Twoje decyzje będą realnie wpływać na to, jak miliony użytkowników codziennie korzystają z naszych sklepów online i aplikacji mobilnych.

Co będziesz robić:

• definiować i nadzorować architekturę systemów w obrębie domeny e-commerce, dbając o zgodność z długoterminową strategią technologiczną firmy.

• projektować rozwiązania - od koncepcji po rekomendacje implementacyjne - we współpracy z Product Ownerami, Engineering Managerami, zespołami developerskimi i biznesem.

• tworzyć i wdrażać standardy architektoniczne oraz technologiczne, które wspierają spójność i jakość rozwiązań w całej organizacji.

• prowadzić przeglądy architektoniczne (Architecture Reviews) i doradzać w wyborze technologii, wzorców i narzędzi.

• analizować wymagania biznesowe i przekładać je na realistyczne, skalowalne koncepcje techniczne.

• proponować alternatywne rozwiązania i podejścia wdrożeniowe, w tym strategie etapowego rozwoju (np. MVP, iteracyjne wdrażanie funkcjonalności).

• budować spójność architektury pomiędzy projektami i domenami - współpracując z innymi architektami i liderami technologicznymi.

• utrzymywać repozytorium wzorców architektonicznych (tech radar) oraz rozwijać procesy architektonicznego governance.

• technicznie wspierać zespoły developerskie - doradzając, konsultując, uczestnicząc w code review i pomagając w rozwiązywaniu złożonych problemów.

• współpracować z Knowledge Managerem i Product Ownerami, by analizować wymagania i weryfikować założenia techniczne.

• monitorować trendy technologiczne i rekomendować innowacje, które zwiększą wydajność, skalowalność lub efektywność procesów.

• wspierać automatyzację i modernizację środowiska CI/CD, monitoringu oraz infrastruktury w chmurze.

• Będziesz mentorem dla Lead Developerów - wspierając ich rozwój techniczny i współtworząc kulturę techniczną organizacji.

Co jest dla nas ważne:

• Doświadczenie jako Architekt IT lub Tech Lead, który współtworzył rozwiązania o dużej skali.

• Doświadczenie programistyczne - masz za sobą lata pracy z kodem, rozumiesz złożone systemy od środka i potrafisz ocenić wpływ decyzji architektonicznych na realne wdrożenia.

• Umiejętność projektowania skalowalnych, bezpiecznych i efektywnych kosztowo systemów.

• Praktyczna znajomość architektury mikroserwisowej, integracji systemów (API Gateway, event-driven architecture,).

• Doświadczenie w prowadzeniu przeglądów architektonicznych (Architecture Reviews) oraz weryfikacji zgodności rozwiązań z wizją technologiczną.

• Umiejętność zarządzania długiem technologicznym - potrafisz balansować między krótkoterminowymi potrzebami, a długofalową stabilnością architektury.

• Znajomość CI/CD, DevOps i konteneryzacji (Docker, Kubernetes) oraz podejść do infrastruktury jako kodu.

• Rozumienie trendów technologicznych i zdolność do ich pragmatycznej adaptacji w realiach dużej organizacji e-commerce.

• Wysoka kultura współpracy - potrafisz komunikować złożone koncepcje techniczne w prosty, zrozumiały sposób, budując zaufanie wśród zespołów i interesariuszy.

• Otwartość na mentoring i dzielenie się wiedzą - wspierasz rozwój Lead Developerów i budujesz kulturę wspólnej odpowiedzialności za architekturę.

Co oferujemy:

• Umowę o pracę lub współpracę B2B

• Pracę w trybie zdalnym/hybrydowym – wybierz, co Ci pasuje!

• Parking samochodowy i rowerowy z dostępem do szafek i prysznica

• Program HeLPP-program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym

• Dofinansowanie do  prywatnej opieki medycznej (Lux Med albo EnelMed do wyboru) – dbamy nie tylko o Ciebie, ale i o Twoich bliskich!

• Budżet szkoleniowy, dzięki któremu jesteś na bieżąco z nowinkami technologicznymi i nieustannie się rozwijasz

• Budżet integracyjny – dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas

• Kody zniżkowe - 25% na zakupy w salonach marek LPP: (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay) – którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online

• Program Poleceń Pracowniczych– dzięki któremu, masz wpływ na to z kim pracujesz

• Godziny pracy– jesteś tzw. rannym ptaszkiem i lubisz zaczynać o 7? Ekstra! Chcesz pospać dłużej i zacząć o 9? Nie ma problemu! Ważne, żeby być dostępnym, w naszych core hours między 9 a 15

• Kantyna– na terenie naszego biura (dania mięsne i bezmięsne)

• Grupy sportowe #silkyteam – aktualnie grupa rowerowa i biegowa

• Siłownię - przy ul. Łąkowej w Gdańsku 5 minut spacerkiem od siedziby Silky

• Możliwość skorzystania z programu Multisport

• Ubezpieczenie grupowe–możesz zabezpieczyć siebie oraz członków rodziny na preferencyjnych warunkach

Etapy rekrutacji:

1. Phone screening - rozmowa telefoniczna z Rekruterką (ok. 30 min).

2. Pierwsze spotkanie (techniczne) online (czas: 1,5-2h) - Podczas rozmowy skupimy się na praktycznych aspektach roli. Poznasz dwie nasze osoby techniczne: Domain Architecta oraz Technical Architecta.

3. Drugie spotkanie (HR) online (czas: 1,5h) - To okazja, by lepiej poznać Silky Coders – nasze projekty, strukturę i kierunek rozwoju. Spotkasz się z dwoma IT ECOM Managerami (w tym swoim potencjalnym przełożonym) oraz Dyrektorem Działu.

4. Decyzja + feedback - Po zakończeniu procesu otrzymasz od nas informację zwrotną - niezależnie od wyniku.