Front-end Developer

Kogo szukamy: Szukamy doświadczonych programistów, którzy chcieliby dołączyć do zespołu rozwijającego nasz nowy model biznesowy – rezerwacyjność.

Czego oczekujemy:

• Minimum 3 lat doświadczenia jako programista front-end

• Bardzo dobra znajomość TypeScript

• Bardzo dobra znajomość JavaScript

• Bardzo dobra  znajomość jednego z frameworków: React.js

• Dobra znajomość Next.js

• Znajomości narzędzi NPM/Yarn, Gulp/Webpack

• Znajomość bibliotek do zarządzania stanem aplikacji (np. Redux) 

• Bardzo dobra znajomości HTML/CSS/SCSS

• Bardzo dobra  znajomość Javascript ES5/ES6+

• Doświadczenie z RestFull API / GraphQL

• Dobra znajomość systemu kontroli wersji GIT

• Doświadczenie z dynamicznymi aplikacjami internetowymi SPA

Mile widziane:

• Znajomość testowania kodu JavaScript np. z użyciem Jest

• Znajomość WebComponents

• Znajomość zagadnień związanych z RWD

• Znajomość technik optymalizacji wydajności po stronie frontendu

• Znajomość podejścia Microfrontend

Co oferujemy:  

• pracę w jednym z kilku niewielkich zespołów developerskich. Przy realizacji zadań możesz liczyć na rzetelny code review kolegów z zespołu oraz wsparcie team leadera. 

• dbamy o to, by praca w naszym zespole dawała możliwości rozwoju. Nie tylko przy realizowanych na codzień projektach, ale także poprzez zapewniony m.in. dostęp do branżowych platform e-learningowych i budżet rozwojowy, dni szkoleniowe.

• stawiamy na sprawdzone narzędzia: projektami zarządzamy w Jira, dokumentację budujemy na Confluence, zaś repozytoria w GITLab/Bitbucket. 

• zatrudnienie: B2B

• praca zdalna, model hybrydowy, praca stacjonarna - do Twojej decyzji

• oferujemy elastyczność godzin pracy, nasze core hours to 10-15. 

• oprócz tego standardowo: karta medyczna, ubezpieczenie grupowe, owocowe dni, huczne integrałki i tak dalej

Jesteśmy częścią Holdingu WP!