Senior / Mid Ruby on Rails Engineer

🚀 Projekt: Rozwój platformy SaaS klasy HRMS (Human Resources Management System), która centralizuje i automatyzuje procesy kadrowe, płacowe, analityczne oraz rekrutacyjne dla rynków Bliskiego Wschodu i Afryki Północnej (MENA). Projekt wiąże się z budową zupełnie nowych struktur R&D.

💻 Stack technologiczny: Ruby, Ruby on Rails, JavaScript, PostgreSQL, CI/CD.

👥 Zespół: Nowo powstający zespół R&D, pracujący 100% zdalnie

🌍 Model współpracy: Praca zdalna z elastycznymi godzinami (możliwość współpracy z powstającymi polskimi strukturami).

💰 Wynagrodzenie:

Senior: do 38 000 PLN netto/miesięcznie (B2B)

Mid: do 26 000 PLN netto/miesięcznie (B2B).

📌 Zakres obowiązków:

• Projektowanie i rozbudowa nowych modułów dla zaawansowanego systemu wspierającego działy HR.

• Pełnienie roli przewodnika technologicznego, mentoring oraz dzielenie się wiedzą z dołączającymi do polskiego oddziału inżynierami.

• Dbanie o niezawodność, skalowalność oraz wysoką jakość tworzonego kodu poprzez m.in. regularne Code Review.

• Współpraca z liderami technicznymi przy określaniu kierunków rozwoju infrastruktury i architektury.

• Proaktywne diagnozowanie długu technologicznego i wprowadzanie poprawek optymalizujących działanie systemu.

• Utrzymywanie wysokich standardów inżynieryjnych, obejmujących testowanie, monitoring oraz dokumentację.

🎯 Oczekujemy:

• Wykształcenia wyższego (Informatyka, Inżynieria Oprogramowania lub kierunki pokrewne).

• Od 3 do 5 lat komercyjnego doświadczenia przy tworzeniu skalowalnych i wydajnych aplikacji webowych.

• Silnego zaplecza i biegłości w pracy z językiem Ruby oraz frameworkiem Ruby on Rails.

• Doświadczenia z relacyjnymi bazami danych (np. PostgreSQL) i znajomości JavaScript.

• Zrozumienia najlepszych praktyk infrastrukturalnych, budowania potoków CI/CD oraz monitoringu systemów.

• Zdolności analitycznego myślenia, nastawienia na ownership i ciągłe doskonalenie.

• Doświadczenia w prowadzeniu i wspieraniu merytorycznym mniej doświadczonych programistów.

✨ Oferujemy:

• Stabilną współpracę opartą na kontrakcie B2B.

• W pełni elastyczne godziny pracy i tryb zdalny, pozwalające na zachowanie świetnego work-life balance.

• Dostęp do prywatnej opieki medycznej od samego początku współpracy.

• Dbanie o wellbeing zespołu, w tym dostęp do stacjonarnych i internetowych sesji wsparcia zdrowia psychicznego.

• Możliwość realnego wpływu na kształt nowo powstającego centrum R&D w międzynarodowym środowisku.

O nas

 Next Technology Professionals to wyspecjalizowana agencja rekrutacyjna i firma outsourcingowa o silnym profilu technologicznym. 

Od ponad 10 lat wspieramy firmy w budowie zespołów IT, AI, Cybersecurity, SAP oraz w rekrutacjach dla finansów, inżynierii i marketingu.

Zrealizowaliśmy ponad 1000 skutecznych procesów rekrutacyjnych dla korporacji, scale-upów i dynamicznie rosnących startupów.

Przesyłając swoje CV do Next Technology Professionals, trafiasz do starannie wyselekcjonowanej bazy kandydatów realizujących

projekty dla wiodących globalnych organizacji. Pracujemy wyłącznie w oparciu o aktualne, konkretne potrzeby klientów. 

Jeśli Twój profil będzie odpowiadał jednemu z prowadzonych procesów, skontaktujemy się niezwłocznie.