O zespole:
- Prowadzimy projekty w ramach całej Grupy KRUK - zarówno na rynku polskim, jak i międzynarodowym
- Koordynujemy działania IT - obejmujące zadania zespołów technicznych, budżety projektowe oraz harmonogramy realizacji
- Pracujemy nad szerokim wachlarzem projektów - od infrastrukturalnych po wdrażanie innowacyjnych rozwiązań biznesowych
- Oferujemy dużą samodzielność - prowadzisz projekty end-to-end, mając do dyspozycji wszystkie niezbędne narzędzia i wsparcie
- Pracujemy zdalnie - z możliwością korzystania z nowoczesnego biura we Wrocławiu
- Tworzymy zgrany zespół profesjonalistów - cenimy wymianę wiedzy, wzajemne wsparcie i dobrą atmosferę
Zakres obowiązków:
- Zarządzanie projektami i działaniami optymalizacyjnymi w całym cyklu życia projektu,
- Wsparcie zadań projektowych w całym cyklu życia projektu,
- Zarządzanie ryzykiem, zmianą i komunikacją w prowadzonych projektach,
- Współpraca z właścicielami biznesowymi procesów przy identyfikacji potrzeb,
- Raportowanie o postępach, zagadnieniach projektowych, zmianach i ryzykach na zasadach określonych z właścicielem biznesowym,
- Współpraca z klientami wewnętrznymi i dostawcami zewnętrznymi,
- Udział w bieżących warsztatach
Nasze oczekiwania:
- Min. 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów w obszarze aplikacji biznesowych lub infrastrukturalnych,
- Bardzo dobra znajomość metodyk klasycznych i zwinnych prowadzenia projektów,
- Znajomość metodologii tworzenia systemów informatycznych i inżynierii oprogramowania,
- Doświadczenie w analizie wymagań oraz projektowaniu systemów informatycznych,
- Skuteczność, precyzyjność i odpowiedzialność za działania,
- Wysoka komunikatywność i umiejętność organizacji pracy własnej oraz współpracy w zespole,
- Umiejętność modelowania procesów i ich optymalizacji,
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego - poziom min. B2/C1
Mile widziane:
- Certyfikaty potwierdzające znajomość metodyk prowadzenia projektów informatycznych/biznesowych
- Doświadczenie w branży finansowej
- Doświadczenie w pracy z dostawcami zewnętrznymi
Co oferujemy?
- Zatrudnienie w oparciu o: umowę o pracę
- Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (w przedziale 6:00-11:00)
- Możliwość pełnej pracy zdalnej lub w modelu hybrydowym
- Atrakcyjny pakiet benefitów dla pracowników: możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej: Luxmed, dofinansowanie do karty Multisport, dodatkowe świadczenia dopasowane do Twoich potrzeb w ramach systemu kafeterii, ubezpieczenie grupowe dla pracownika na preferencyjnych warunkach
- Możliwość uzyskania atrakcyjnego bonusu w programie poleceń pracowniczych
- Możliwość wypożyczenia samochodu firmowego do użytku prywatnego
- Istnieje możliwość współpracy w ramach umowy B2B.
Podczas rekrutacji dbamy o inkluzywność procesu i przestrzegamy zasad równych szans. Liczą się dla nas kompetencje i chęć rozwoju osób kandydujących, bez względu na ich płeć, wiek, stopień sprawności, wyznanie, orientację seksualną, pochodzenie lub inne kwestie niezwiązane z wymaganymi umiejętnościami. Dokładamy starań, by proces rekrutacji był dostępny i dostosowany do adekwatnych potrzeb.