Audytor/ka IT

KRUK S.A. to lider w branży windykacyjnej, napędzany pasją i wyzwaniami, gdzie innowacje stają się rzeczywistością. Naszym celem jest przyciąganie ludzi, którzy współdzielą nasze wartości i wierzą, że potrzeba postępu i rozwoju nie mija w żadnych okolicznościach, nawet gdy osiągamy sukces.

Dołącz do nas i przekonaj się, dlaczego jesteśmy jednym z najlepszych pracodawców w branży! Oferujemy przyjazne środowisko pracy, w którym pracownicy mają możliwość rozwijania umiejętności oraz udział w ambitnych projektach!

Zakres obowiązków:

• Przygotowywanie i przeprowadzenie audytów IT w zakresie: audytu bezpieczeństwa baz danych, automatyzacji procesów, zarządzania zasobami IT, przeglądy licencji oprogramowania i inne audyty zgodnie z potrzebami organizacji

• Analiza danych audytowych oraz budowa raportów i dashboardów wspierających wnioski audytowe

• Opracowywanie, weryfikacja i dokumentowanie wyników badań audytowych w systemach informatycznych

• Formułowania zaleceń pokontrolnych. Sprawdzanie i ocena stopnia realizacji rekomendacji w obszarze przeprowadzonych audytów

• Udział w rocznej ocenie ryzyka i procesie tworzenia planu audytu wewnętrznego w firmie

• Projektowanie i budowa prostych baz danych wspierających audyt

• Wsparcie przy wdrożeniu i rozwoju oprogramowania dedykowanego do przeprowadzania audytów

Nasze oczekiwania:

• Doświadczenie w pracy w obszarze IT, bezpieczeństwa informacji

• Doświadczenie w przeprowadzaniu audytów/kontroli w obszarze IT - mile widziane

• Znajomość języka SQL i systemu Microsoft SQL Server

• Dobra znajomość narzędzi Power BI oraz Power Query

• Znajomość metodyk i standardów: ISO 27001, COBIT, GDPR/RODO

• Umiejętność zastosowania w praktyce wymagań określonych przez rozporządzenie DORA

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie

• Wysoko rozwinięte kompetencje analityczne

• Umiejętność efektywnej komunikacji

• Odporność na stres oraz wytrwałość w działaniu

• Dokładność, samodzielność oraz proaktywność

Co oferujemy?

• Zatrudnienie w oparciu o: umowę o pracę

• Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (w przedziale 6:00-11:00)

• Możliwość pracy w modelu hybrydowym ( 4 dniu w biurze w ciągu miesiąca)

• Atrakcyjny pakiet benefitów dla pracowników: możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej: Luxmed, dofinansowanie do karty Multisport, dodatkowe świadczenia dopasowane do Twoich potrzeb w ramach systemu kafeterii, ubezpieczenie grupowe dla pracownika na preferencyjnych warunkach

• Możliwość uzyskania atrakcyjnego bonusu w programie poleceń pracowniczych

• Możliwość wypożyczenia samochodu firmowego do użytku prywatnego

Podczas rekrutacji dbamy o inkluzywność procesu i przestrzegamy zasad równych szans. Liczą się dla nas kompetencje i chęć rozwoju osób kandydujących, bez względu na ich płeć, wiek, stopień sprawności, wyznanie, orientację seksualną, pochodzenie lub inne kwestie niezwiązane z wymaganymi umiejętnościami. Dokładamy starań, by proces rekrutacji był dostępny i dostosowany do adekwatnych potrzeb.