Architekt Korporacyjmy

Miejsce pracy: hybrydowo (Warszawa) – wizyty w biurze 1 raz w tygodniu

Start pracy: ASAP (preferowany okres wypowiedzenia 30 dni)

Forma współpracy: B2B

Stawka: 170-210 zł/h netto+VAT

Wymagania:

• min. 5 lat doświadczenia w roli Architekta Rozwiązań/Architekta Korporacyjnego, ze szczególnym uwzględnieniem projektów integracyjnych, akwizycyjnych i transformacyjnych.

• praktyczna znajomość procesów budowania Target Application Landscape oraz zarządzania umiejętność projektowania architektury hybrydowej (on-premise & cloud).

• zdolność do analizy złożonych ekosystemów IT i tworzenia na ich podstawie efektywnych wizji przyszłości

• wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne

Mile widziane:

• znajomość Enterprise Architect, notacji ArchiMate oraz uznanych ram architektonicznych (np. TOGAF)

• doświadczenie w branży ubezpieczeniowej (znajomość procesów i specyfiki rynku)

• umiejętność oceny synergii IT pod kątem optymalizacji kosztów i standardów rynkowych

Zadania:

• Analiza M&A: Prowadzenie procesów due diligence IT oraz mapowanie architektury przejmowanych organizacji

• Projektowanie wizji: Budowanie i dokumentowanie Target Application Landscape po procesach akwizycyjnych

• Strategia integracji: Przygotowywanie wariantów integracyjnych oraz przeprowadzanie analiz kosztowo-synergicznych

• Wsparcie operacyjne: Utrzymanie ciągłości działania obecnej funkcji architektonicznej w organizacji

• Doradztwo strategiczne: Przekładanie złożonej architektury na konkretne rekomendacje dla biznesu oraz wyznaczanie kierunków zmian z uwzględnieniem aspektów finansowych i technologicznych

• Realizacja celów: Odciążenie zespołu w projektach wymagających pełnego, eksperckiego zaangażowania architektonicznego

Proces rekrutacji:

1. Krótka rozmowa telefoniczna z ITFS

2. Rozmowa techniczna

3. Decyzja