Młodszy Administrator Sieci Komputerowych

Jako Komputronik Biznes oferujemy kompleksowe rozwiązania IT skierowane do firm, instytucji i korporacji. Nasz priorytet to dostarczanie rozwiązań na szytych na miarę, optymalizacja infrastruktury IT, zwiększenie wydajności i efektywności, a także zapewnienie bezpiecznego i stabilnego działania systemów informatycznych naszych klientów. Zapewniamy dostęp do najnowszych technologii, wsparcie techniczne i serwis, aby spełnić oczekiwania naszych klientów.

Dołącz do nas jako: Młodszy Administrator Sieci Komputerowych

Twoje zadania będą obejmować:

• Monitorowanie i utrzymanie infrastruktury sieciowej dla naszych klientów, w tym zarządzanie konfiguracją sieci, a także monitorowanie ich działania.
• Rozwiązywanie problemów sieciowych w ramach drugiej i trzeciej linii wsparcia technicznego.
• Badanie i testowanie nowych rozwiązań w zakresie infrastruktury sieciowej, w tym sprzętu i oprogramowania do zarządzania sieciami.
• Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej dotyczącej architektury sieciowej.
• Dobieranie najlepszych praktyk i rozwiązań technologicznych do potrzeb naszych klientów w kontekście sieci.
• Raportowanie zgodnie z przyjętymi standardami w naszym dziale technicznym.
• Wsparcie techniczne dla pracowników, współpracowników i klientów w zakresie sieci komputerowych.
• Pomoc przy wdrożeniach nowych technologii sieciowych u klientów — zarówno sprzętowych, jak i programowych.

Czego od Ciebie oczekujemy?

• Minimum 2-letniego doświadczenia w obszarze sieci komputerowych.
• Praktycznej znajomości zagadnień związanych z sieciami WAN, LAN i WLAN.
• Umiejętności konfigurowania i zarządzania urządzeniami sieciowymi, takimi jak routery, przełączniki i firewalle.
• Zrozumienia protokołów sieciowych, takich jak TCP/IP, DNS, DHCP, VPN.
• Znajomości narzędzi do monitorowania i analizy sieci, takich jak Wireshark, Nagios czy Zabbix.
• Umiejętności diagnozowania i rozwiązywania problemów sieciowych.

Co możemy zaoferować:

• Pracę hybrydową (Poznań, Wrocław, Katowice) lub 100% zdalną,
• Swobodę działania – wierzymy w Twoją samodzielność – nikt nie będzie stał Ci nad głową, bo liczy się dla nas efekt Twojej pracy.
• Fajny zespół, który składa się z doświadczonych specjalistów, inżynierów i ekspertów, którzy chętnie podzielą się swoją wiedzą i know-how zdobytym przez lata.
• Przestrzeń laboratoryjną do uczenia się, testowania oraz zdobywania nowych doświadczeń – nie boimy się popełniać błędów, ale zawsze wyciągamy z nich wnioski.
• Udział w szkoleniach czołowych vendorów i możliwość certyfikacji.

Jak będzie wyglądała rekrutacja?

• rozmowa z rekruterem
• I spotkanie online, podczas którego poznasz swojego przyszłego przełożonego
• II spotkanie stacjonarne, podczas którego sprawdzimy Twoje kompetencje techniczne w praktyce