#1 Job Board for tech industry in Europe

iOS Team Leader
Mobile

iOS Team Leader

Szczecin
Type of work
Full-time
Experience
Senior
Employment Type
B2B
Operating mode
Remote

Tech stack

    Polish

    master

    iOS

    advanced

    SOLID Principles

    advanced

    XCode

    advanced

    Swift

    advanced

    Git

    regular

    Testing

    regular

    Jira

    regular

    English

    regular

Job description

Online interview

🏢 O nas:

Jako Grupa Blix rozwijamy najpopularniejsze aplikacje zakupowe w Polsce – BLIX, Zdrowe Zakupy i Qpony, z których rocznie korzysta ponad 6 mln smart shopperów. Działamy na styku technologii i codziennych potrzeb, umożliwiając naszym użytkownikom podejmowanie świadomych decyzji zakupowych. Podbijamy rynek reklamy mobilnej, wspierając sprzedaż największych marek, producentów i sieci handlowych. Jesteśmy obecni również poza granicami Polski – na rynkach ukraińskim i rumuńskim.


Dołączając do nas, trafisz na ludzi, którzy grają do jednej bramki, komunikują się otwarcie i pomagają sobie. Zauważysz, że każda osoba czuje się odpowiedzialna za wyniki swoje i zespołu, co buduje w nas autentyczne zaufanie. Może Cię zaskoczyć nasza odwaga w myśleniu poza schematami i pragmatyzm, dzięki którym sięgamy po nowości i sprawnie zmieniamy to, co może działać lepiej. 


Jeśli szukasz miejsca, gdzie zespołowość spotyka się z wynikami, dołącz do nas!


👉 PRACA JEST W PEŁNI ZDALNA 

👉 PRACA NA CAŁY ETAT


👤 O roli:

Obecnie poszukujemy doświadczonego iOS Team Leadera, który dołączy do nas i poprowadzi nasz zespół programistów w realizacji innowacyjnych projektów mobilnych.


✅ Zadania:

  • Projektowanie i wdrażanie wysokiej jakości aplikacji Blix na platformę iOS.
  • Kierowanie zespołem programistów iOS, w tym mentoring, rozwój kompetencji i wsparcie techniczne.
  • Współpraca z innymi zespołami (backend, android, design, QA) w celu dostarczenia spójnych i optymalnych rozwiązań.
  • Udział w analizie wymagań projektowych oraz planowaniu architektury aplikacji.
  • Zapewnienie wysokiego poziomu jakości kodu oraz optymalizacji procesów programistycznych.
  • Monitorowanie najnowszych trendów technologicznych i wprowadzanie najlepszych praktyk do zespołu.
  • Praca z systemem zarządzania zadaniami JIRA.
  • Praca z systemem kontroli wersji Git. 


👤 O Tobie:

👉Must:

  • Min. 4 lata doświadczenia komercyjnego w pisaniu aplikacji na platformę iOS.
  • Min. 2 lata doświadczenia w budowaniu i prowadzeniu zaangażowanego zespołu.
  • Umiejętność projektowania złożonych, skalowalnych aplikacji.
  • Bardzo dobra znajomość Swift.
  • Bardzo dobra znajomości Xcode.
  • Umiejętność pisania testów jednostkowych z wykorzystaniem narzędzi takich jak XCTest, OHHTTPStubs.
  • Znajomość wzorców architektonicznych oraz projektowych, takich jak MVVM, VIPER.
  • Doświadczenia w pracy z wykorzystaniem systemu kontroli wersji Git.
  • Znajomości dobrych praktyk wytwarzania oprogramowania (m.in. SOLID).
  • Znajomości języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej.
  • Doświadczenie w regularnych przeglądach i optymalizacji na podstawie danych z Firebase Crashlytics i Xcode Crashes.
  • Umiejętności szybkiego przyswajania wiedzy.


👉 Umiejętności miękkie: 

  • Dobra organizacja pracy - skrupulatne podejście do planu pracy oraz egzekucja planowanych czynności w zespole.
  • Samodzielność - drive do podejmowania decyzji.
  • Samodyscyplina - doświadczenie w kontroli zadań do wykonania zarówno swoich jak i zespołu.
  • Odpowiedzialność - emocjonalna relacja z realizowaną misją.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne, zarówno werbalne, jak i pisemne, umożliwiające skuteczną współpracę z różnymi zespołami.
  • Elastyczność: umiejętność szybkiego dostosowywania się do zmian w środowisku pracy zdalnej.


👉 Nice to have:

  • Własne aplikacje na Apple Store.
  • Znajomość SwiftUI, Combine.
  • Znajomość programowania reaktywnego.
  • Projekty open source, aktywność na Stack Overflow.


💡 Rzeczy, o których powinieneś(-aś) wiedzieć:

  • Pierwsze trzy miesiące to czas na wdrożenie się i poznanie zespołu. Będziesz mieć przestrzeń na spokojne opanowanie swoich obowiązków i poznanie kultury pracy.
  • Pracujemy w zdalnym środowisku, które pozwala łączyć zawodowe ambicje z życiem prywatnym.
  • Elastyczne podejście, chcemy być dostępni dla siebie w kluczowych momentach dnia (10.00-15.00).
  • Rozwijamy własne produkty, dlatego zależy nam na osobach z pasją i determinacją do osiągania sukcesów, które chcą wspólnie budować silną, rozpoznawalną markę in-house.  
  • Komunikujemy się głównie na Slacku, do spotkań wykorzystujemy Google Meet.


💰 Wynagrodzenie i benefity:

  • Dowolna forma zatrudnienia.
  • Już od pierwszych dni pracy możesz korzystać z naszych benefitów: Multisport, Luxmed, Ubezpieczenie NN.
  • Integracje ogólnofirmowe (2 razy do roku) i budżet na spotkania zespołowe.
  • Bonusy okolicznościowe z okazji ślubu dla par dwu- i jednopłciowych, narodzin i adopcji dziecka oraz wyprawka dla adoptowanego zwierzęcia.
  • W lipcu i sierpniu w piątki pracujemy godzinę krócej ☀️ 🏝️


🤝 Proces rekrutacji:

Dbamy o to, by proces rekrutacyjny był transparentny i komfortowy. Każdy krok służy nie tylko ocenie Twoich umiejętności, ale również wzajemnemu poznaniu – zależy nam, żebyś czuł/a się dobrze w naszym zespole.


  • Wysyłasz CV.
  • Przeglądamy Twoje CV i odzywamy się do wybranych kandydatów.
  • Screening - zapraszamy Cię na spotkanie (około 45 min), na którym poznasz Paulinę (Rekruterkę).
  • Technical Interview - na tym spotkaniu (około 60 min) poznasz Bartka, który zada Ci kilka pytań technicznych oraz wykonasz parę zadań technicznych.
  • Hiring Manager Interview - na spotkaniu (około 60 min) poznasz Karola Kamińskiego (Product Director), który porozmawia szerzej o Twoim doświadczeniu.
  • HR Check - ostatnie spotkanie z Agą (Head of P&C) - podczas tego spotkania sprawdzamy umiejętności liderskie.
  • Decyzja - I Ty i my podejmujemy decyzję czy chcemy razem pracować.


Na żadnym etapie nie pozostajesz bez odpowiedzi. Im dalej jesteś, tym więcej konstruktywnego feedbacku będziemy w stanie Ci przekazać.   


Nie czekaj – aplikuj i dołącz do zespołu, który zmienia sposób, w jaki miliony ludzi robią zakupy! Więcej o nas znajdziesz na www.grupablix.pl.