Introduction & Résumé
Nous recherchons un Business Analyst Senior avec une expertise adaptée dans le domaine des référentiels d'identité. Le candidat idéal possède une solide expérience en business analysis et maîtrise les méthodologies Agile/Scrum. Dans le cadre d'un programme de transformation ambitieux, le consultant contribuera à la refonte d'un référentiel d'identités et au déploiement d'une solution scalable pour un grand groupe financier.
Responsabilités principales
- Recueillir et analyser les besoins métiers pour garantir l'alignement des solutions proposées.
- Rédiger les spécifications fonctionnelles nécessaires au développement.
- Cadrer les évolutions fonctionnelles et réglementaires.
- Assurer l'accompagnement des utilisateurs tout au long du projet.
- Exposer les règles métiers aux équipes de développement pour assurer la clarté des exigences.
- Challenger les choix techniques afin de garantir les meilleures pratiques.
- Participer aux cérémonies Agile et aux phases de recette du projet.
- Veiller à la qualité des livrables fournis.
- Animer les comités de pilotage pour suivre l’avancement du projet.
- Soutenir le Product Owner dans la gestion de la roadmap et du backlog.
Compétences requises
- Expérience confirmée en tant que Business Analyst.
- Connaissance des référentiels data et de l'Identity Management.
- Méthodologie Agile/Scrum.
- Bases de données (BDD).
- Anglais courant (écrit et oral).
- Forte capacité d'analyse et de communication.
Compléments appréciés
- Certifications en gestion de projets.
- Expérience dans un environnement financier.
- Connaissances techniques en développement logiciel.
- Capacité d'adaptation rapide dans un contexte dynamique.
Autres détails
Le poste est à pourvoir dans le cadre d’un programme majeur de transformation technique, qui s'étendra de 2026 à 2028. Le candidat aura l'opportunité de travailler sur un projet d’envergure dans un grand groupe financier, avec une approche innovante et moderne.