Mobile Developer (Android/iOS)

Wspólnie z naszym renomowanym Partnerem, który specjalizuje się w tworzeniu innowacyjnych rozwiązań technologicznych, poszukujemy doświadczonego specjalisty na stanowisko Mobile Developera (Android/iOS). Specjalista dołączy do projektu i będzie odpowiedzialny za rozwój i utrzymanie aplikacji mobilnych wykorzystywanych przez przedstawicieli handlowych w codziennej pracy. Aplikacje te wspierają działalność terenową, mając na celu usprawnienie procesów sprzedażowych oraz lepszą rejestrację zdarzeń handlowych.

🎯 START: ASAP – im szybciej, tym lepiej!

👨‍💻 ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Współpraca z zespołem IT oraz przedstawicielami handlowymi w celu zrozumienia potrzeb biznesowych i wymagań użytkowników,
• Rozwiązywanie problemów związanych z trackingiem i rejestracją zdarzeń handlowych, szczególnie na systemie iOS,
• Ulepszenie istniejących aplikacji z uwzględnieniem stabilności i wydajności,
• Rozwój natywnej aplikacji na platformy Android i iOS,
• Audyt obecnego kodu aplikacji mobilnej.

🔍 CZEGO OCZEKUJEMY OD CIEBIE?

• Minimum 5-letnie doświadczenie na stanowisku Mobile Developer (Android / iOS),
• Doświadczenia w pracy z narzędziami do kontroli wersji (np. Git),
• Znajomości tworzenia aplikacji mobilnych na Android i iOS
• Znajomości Android SDK, iOS, REST API i Postgres,
• Znajomości języków programowania, np. Kotlin.

Mile widziane:

• Znajomość Swift,
• Poczucie estetyki oraz doświadczenie w UX,
• Znajomości narzędzi, takich jak Xcode czy Android Studio.

✨ OFERUJEMY:

• Możliwość uczestnictwa w spotkaniach integracyjnych oraz meetupach technologicznych, gdzie będziesz mógł/mogła dzielić się wiedzą i doświadczeniem,
• Wsparcie indywidulanego opiekuna ds. kadr i HR, który zawsze jest dostępny, by pomóc Ci w sprawach związanych z pracą,
• Współpracę z doświadczonym zespołem specjalistów, z którymi będziesz realizować ambitne cele w przyjaznej atmosferze,
• Stabilne i długoterminowe zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• 5000 PLN za polecenie znajomego do któregokolwiek z naszych projektów,
• Szybki, zdalny proces rekrutacyjny,
• Pracę 100% zdalną.

📌 PROCES REKRUTACYJNY:

• 10-minutowa rozmowa wstępna po stronie Connectis,
• Rozmowa z działem HR po stronie Connectis,
• Rozmowa techniczna po stronie Klienta - DECYZJA!

Dołącz do naszego dynamicznego zespołu i pomóż nam tworzyć nowoczesne rozwiązania, które rewolucjonizują codzienną pracę przedstawicieli handlowych. 📱