Senior frontend developer Vue3 + React

Jesteś doświadczonym Senior Frontend Developerem?

Znasz TypeScript, Vue3 oraz React? Dołącz do naszego zespołu! Oferujemy pracę zdalną z elastycznymi godzinami pracy, dostosowanymi do Twojego stylu życia.

Twoje główne zadania:

📌 Rozwój projektów, zarówno samodzielnie, jak i w małych zespołach.

📌 Praca nad istniejącym kodem i rozwijanie nowych funkcjonalności.

📌 Implementacja i optymalizacja rozwiązań synchronicznych i asynchronicznych (np. obsługa zdarzeń w czasie rzeczywistym, kolejki wiadomości).

📌 Rozwijanie oraz integracja systemów opartych na REST API i komunikacji w czasie rzeczywistym.

📌 Współtworzenie zintegrowanego ekosystemu technologicznego.

📌 Projektowanie i rozwijanie responsywnych interfejsów użytkownika przy użyciu technologii frontendowych.

📌 Wdrażanie wytycznych od działu SEO.

📌 Współpraca z zagranicznymi klientami.

Wymagania:

📌 Minimum 4 lata doświadczenia w pracy z TypeScript.

📌 Znajomość frameworków Vue3/Nuxt3, React/Next.js.

📌 Znajomość bibliotek do animacji (GSAP/AnimeJS).

📌 Doświadczenie w optymalizowaniu aplikacji internetowych pod kątem Core Web Vitals oraz Performance.

📌 Doświadczenie w implementacji rozwiązań asynchronicznych.

📌 Znajomość protokołów WebSocket oraz technologii komunikacji w czasie rzeczywistym.

📌 Znajomość architektury mikrousług i systemów opartych na zdarzeniach.

📌 Znajomość narzędzi do zarządzania zadaniami, takich jak Asana, Jira.

📌 Doświadczenie w optymalizowaniu aplikacji internetowych pod kątem Core Web Vitals oraz Performance.

📌 Doświadczenie w branży gamingowej, loteryjnej, hazardowej (gambling industry), znajomość specyfiki rynku, regulacji oraz oczekiwań użytkowników.

📌 Znajomość branży i-gamingowej.

Dodatkowe atuty:

📌 Znajomość technologii konteneryzacji i orkiestracji (Docker).

📌 Zrozumienie procesów CI/CD i praktyk DevOps.

📌 Doświadczenie w projektowaniu zaawansowanych animacji (canvas, threeJS).

📌 Doświadczenie we współpracy z Product Ownerami.

Co oferujemy?

🌟 Wynagrodzenie: 12000-22000 zł netto (w zależności od umiejętności i doświadczenia) na kontrakcie B2B.

🌟 Okres próbny to 3 miesiące, następnie umowa na czas nieokreślony.

🌟 Praca w pełni zdalna.

🌟 Najlepszy sprzęt, który ułatwi Ci codzienną pracę.

🌟 Premie za wyniki i zaangażowanie.

🌟 Dofinansowanie/finansowanie szkoleń.

🌟 Elastyczne godziny pracy.

🌟 Płatny urlop.

🌟 Multisport.

Wyślij do nas aplikację, jeśli:

✅ Łatwo budujesz relacje i potrafisz słuchać innych.

✅ Potrafisz naprawiać błędy i konserwować aplikacje.

✅ Myślisz logicznie i proaktywnie szukasz rozwiązań.

✅ Potrafisz efektywnie zarządzać swoim czasem i zadaniami.

✅ Jesteś zaangażowany/a i chcesz się rozwijać.

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

1️⃣ Wykonanie zadania rekrutacyjnego.

2️⃣ Online tech talk (do godziny). Podczas rozmowy pojawią się pytania o doświadczenie oraz sprawdzające wiedzę techniczną.

W swoim zgłoszeniu prześlij portfolio lub CV oraz krótki opis poziomu znajomości wyżej wymienionych technologii.

Zaznaczamy, że ogłoszenie nie jest skierowane do osób na poziomie Junior.