Cześć! Zanim zdecydujesz się przesłać nam swoje CV, chcielibyśmy Ci się przedstawić.
Jesteśmy Amsterdam Standard — software housem z biurami w czterech polskich miastach i jednym w Amsterdamie. Na co dzień wspieramy naszych klientów z Holandii, przekształcając ich odważne pomysły w rzeczywistość. Skupiamy się na zrównoważonym rozwoju i nie lekceważymy wartości, jaką przynosi sztuczna inteligencja. U nAS będziesz miał okazję rozwijać swoje umiejętności techniczne i miękkie, pracować z najnowszymi technologiami, w świetnej atmosferze i przy zachowaniu równowagi między pracą, a życiem prywatnym.
Teraz czekamy na Twój ruch! 😉
FRONT-END REACT DEVELOPER
Czego możesz się spodziewać po pracy u nAS?
- masz wpływ na projekt i na technologie w nim użyte, bo liczymy się z Twoim zdaniem,
- możesz pracować z jednego z naszych biur (Kraków, Wrocław, Rzeszów, Poznań) hybrydowo lub zdalnie,
- rozwijasz się – oferujemy wewnętrzne warsztaty, szkolenia zewnętrzne, hackathony i masz do dyspozycji swój budżet szkoleniowy,
- twój work-life balance jest dla nas ważny – pracujesz w elastycznych godzinach,
- mamy opcję pracy na B2B, która zawiera płatne dni urlopowe,
- możesz skorzystać z finansowanej przez nas wizyty u fizjoterapeuty, karty Multisport i prywatnej opieki medycznej,
- integrujemy się – czekają na Ciebie ciekawe imprezy oraz pizze w czwartki i nie tylko!
O projekcie:
- Platforma porównująca ceny i warunki partnerów z branży opieki zdrowotnej w Holandii, porównywarka cen i warunków dostawców energii, ubezpieczeń zdrowotnych.
- Projekt będzie polegał na stworzeniu nowych funkcjonalnościach i dodatków na stronie internetowej firmy.
Czego od Ciebie oczekujemy?
- min. 4 lata komercyjnego doświadczenia w programowaniu w JavaScript,
- min. 3 lata doświadczenia z Next.JS,
- bardzo dobrej znajomość React, TypeScript,
- znajomości narzędzi takich jak zod, redux, Chakra UI/Material UI,
- dobrej znajomości bibliotek testujących React,
- praktycznego wykorzystania REST API lub GraphQL,
- doświadczenia w pracy z SEO, headless CMS,
- samodzielności i proaktywności,
- bardzo dobrej znajomości języka angielskiego.
- kod wersjonowany jest w serwisie GitHub/BitBucket, stosujemy gitflow + code review,
- do zarządzania projektami używamy głównie Jiry,
- jeśli tylko jest możliwość i ma to sens, pracujemy w Scrumie,
- serwisy w 8/10 przypadków hostowane są w chmurze (z mocną przewagą AWS),
- błędy w kodzie produkcyjnym monitorujemy w Sentry,
- do monitoringu używamy prometheusa/ grafana/ datadog,
- nowe projekty są stawiane na k8s, ECS, ze wsparciem naszego wewnętrznego zespołu devops,
- do developmentu i testowania wykorzystujemy AWS/Azure lub nasze firmowe serwery, ale też dostępne są dedykowane maszyny wirtualne,
- korzystamy z narzędzi ze świata Google Workspace,
- dostęp do poszczególnych narzędzi jest scentralizowany z użyciem LDAPa,
- do codziennej komunikacji używamy Slacka (płatnego ;-)), do wideokonferencji Google Meet,
- standardy, tips & tricks, howto, krótki opis naszej kultury i wiele innych informacji można znaleźć na firmowej wiki,
- część czasu (okienko między projektami) poświęcamy na rozwój wewnętrznych i otwartych projektów np: AI HUB,
- kochamy wdrażać najświeższe rozwiązania do naszych projektów.
Więcej informacji o naszej firmie znajdziecie na www.amsterdamstandard.com
Poznaj nas lepiej i zobacz jak się u nas nie 🙃 pracuje!
https://www.youtube.com/watch?v=qxzx7Gy4vJs