Starszy Specjalista ds. SAP SF

ZA CO BĘDZIESZ ODPOWIADAĆ?

• Rekomendowanie i projektowanie rozwiązań mających na celu wdrożenie usprawnień w systemie SAP SuccessFactors oraz w procesach zgodnie z najnowszymi zmianami w technologiach oraz aktualizacjach systemu.

• Rozszerzenie funkcjonalności systemów SAP Success Factors.

• Przygotowywanie i wykonanie roadmapy zmian i ulepszeń systemu SAP Success Factors.

• Utrzymanie i rozwój rozwiązań SAP Success Factors.

• Monitorowanie stabilności systemu, kontakt z serwisem SAP i obsługa zgłoszeń serwisowych.

• Zarządzanie umową serwisową z partnerem wdrożeniowym, zgłaszanie zmian i błędów gwarancyjnych.

• Zarządzanie obiektami podstawowymi oraz listami wyboru zgodnie z wymaganiami HR.

• Wykonywanie wszelkich zmian w systemie, które nie wymagają wsparcia partnera SAP zgodnie z najlepszymi praktykami.

• Wykonywanie masowych zasileń danymi bądź ich aktualizacji w systemie.

• Testowanie, walidowanie i uruchamianie nowych rozwiązań w SAP Success Factors we wdrożonych modułach.

CO JEST DLA NAS WAŻNE?

• Wykształcenie wyższe. 

• Doświadczenie w pracy w modułach SAP SF: Employee Central, Recruiting, Onboarding. 

• Mile widziana znajomość SAP SF: Compensation & Variable Pay, People Analytics Reporting, Learning Management System, Time Tracking, Performance & Goals, Succession, 

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego. 

• Płynne posługiwanie się MS Office.