Test Automation Engineer

Dla jednego z naszych dużych klientów poszukujemy osoby do roli:

Test Automation Engineera!

Warunki zaangażowania:

Lokalizacja: 100% zdalnie

Start: ASAP (akceptujemy kandydatury z max 1msc okresem wypowiedzenia)

Stawka: do 100 PLN net / h

Zaangażowanie: B2B (outsourcing z 1dea), full-time, długofalowo

Zakres obowiązków

• Rozwój automatyzacji testów: Będziesz odpowiedzialny za projektowanie i implementację zaawansowanych frameworków testowych, wykorzystując najnowsze technologie i narzędzia.
• Analiza kodu: Będziesz przeprowadzać szczegółową analizę kodu źródłowego, identyfikując potencjalne błędy i proponując rozwiązania.
• Integracja narzędzi: Będziesz odpowiedzialny za integrację narzędzi do zarządzania testami, kontroli wersji oraz ciągłej integracji.
• Optymalizacja pokrycia testowego: Będziesz dążyć do maksymalizacji pokrycia testowego, aby zapewnić wysoką jakość oprogramowania.

Wymagania

• Doświadczenie: Szukamy osoby z minimum 3-letnim doświadczeniem w testowaniu oprogramowania, która potrafi rzetelnie i dokładnie oceniać funkcjonalność systemów IT.
• Znajomość narzędzi: Praktyczna znajomość narzędzi do automatyzacji testów (Selenium, Cypress, Appium) oraz języków programowania (C#, Java, Python).
• Komunikacja: Bardzo dobre umiejętności komunikacji w języku angielskim są niezbędne do współpracy z międzynarodowym zespołem.

Mile widziane:

• Certyfikat ISTQB Foundation Level
• Doświadczenie w branży finansowej

Oferujemy

• Przejrzysty model długoterminowej współpracy: Zatrudnienie na podstawie umowy B2B na czas nieokreślony
• Stabilne i bezpieczne środowisko pracy: Dołączysz do firmy z solidną pozycją na rynku
• Nowoczesne wyposażenie: Firma zapewnia nowoczesny sprzęt, oprogramowanie i konfigurację
• Elastyczny czas pracy: Możliwość pracy w elastycznych godzinach
• Praca zdalna: Możliwość pracy zdalnej w 100%
• Profesjonalne doradztwo i wsparcie: Profesjonalne doradztwo i wsparcie w rozwoju kariery od doświadczonego zespołu specjalistów 1dea
• Przyjemna atmosfera w zespole: Cenimy sobie koleżeńskość, otwartość, szacunek, wzajemną pomoc i wsparcie w rozwijaniu kompetencji zarówno własnych, jak i kolegów i koleżanek z zespołu
• Kultura kreatywności: Wspieramy kulturę kreatywności. Każdy członek zespołu ma możliwość proponowania własnych pomysłów i rozwiązań, a jego głos jest zawsze brany pod uwagę