Blockchain – fakty i mity o pracy w tej branży

O branży blockchain i kryptowalutach często słyszymy w kontekście wzrostu czy spadku cen, co przysłania prawdziwy obraz tej branży. Postanowiłem przybliżyć najbardziej popularne fakty i mity w postaci pięciu poniższych punktów i omówić je z perspektywy osoby, która w blockchainie pracuje kilka lat.

Marek Kirejczyk. CEO Ethworks, software house’u specjalizującego się w rozwiązaniach opartych o blockchain, Ethereum i smart contracts. Klientami firmy są topowe brandy blockchain m.in. Bitcoin Foundation i Ethereum Foundation. Popularyzator technologii i felietonista Forbesa. Inżynier, twórca projektów open-source, autor popularnych bibliotek takich jak Waffle i useDApp. Organizator Ethereum Meetup Poland – największego meetup’u blockchain w Polsce.

1. Blockchain to nisza

To mit, ale ma swoje źródło. Branża blockchain rośnie od 10 lat, przeszła długą drogę od małej grupy wywrotowców, przez zapaleńców i przemieniła się w wielomiliardowy rynek finansowy. Kiedy zaczynaliśmy kilka lat temu, w największych konferencjach uczestniczyło po 100-200 osób. W roku przed COVIDEM duże konferencje liczyły ponad 2000 gości, a samych konferencji już nie sposób zliczyć.

Dzięki temu, że zaczęliśmy kilka lat temu, dziś możemy wybierać projekty, nad którymi pracujemy z tych najciekawszych i najbardziej znanych. Dlatego też Ci, którzy wejdą do branży teraz, mają szansę zdobyć doświadczenie, które za kilka lat sprawi, że będą cenionymi specjalistami i będą mieli okazję współkształtować branże.

Według mnie blockchain niebawem stanie się stałą częścią krajobrazu programistycznego i będzie równie popularny jak web czy mobile development.

2. W blockchainie nie ma się wpływu na realne produkty

Zdecydowanie mit. Branża blockchain jest jeszcze młoda i szybko się rozwija. Zespoły budujące popularne produkty liczą często kilka osób, a same produkty potrafią zyskać popularność w dosłownie kilka dni czy tygodni. Dzięki temu łatwo pracować przy topowych szybko rozwijających się i dobrze ufundowanych projektach. Na przykład jeden produkt, który zreleasowaliśmy raptem parę tygodni temu dostał do zarządzania ponad ćwierć miliarda dolarów już w 24h od uruchomienia.

W tej branży sporo dzieje się także w projektach typu Open-Source. W jednym z pierwszych projektów brakowało nam biblioteki do testów, napisaliśmy więc własną. Opisaliśmy jej działanie na blogu, opowiedzieliśmy o niej na konferencji, a później dostaliśmy grant od Ethereum Foundation, by ją rozwijać. Dziś z naszego projektu korzysta ponad 4000 innych projektów.

Z kolei osoby z zacięciem edukacyjnym, z łatwością mogą uczestniczyć w inicjatywach edukacyjnych i promocyjnych technologii do kolejnych osób. Społeczność jest międzynarodowa, a lokalizacja geograficzna ma małe znaczenie. Polacy są bardzo aktywni w tej przestrzeni i mają liczne zasługi.

3. Można się dużo nauczyć

Prawda. Praca przy blockchainie pozwala się uczyć nowych technologii czy algorytmów i stwarza unikalne możliwości rozwoju. Daje także szansę na poznanie ekonomii, finansów czy budowy protokołów zdecentralizowanych. Najbardziej ambitni pracują nad kodem zarządzającym milionami dolarów czy zaawansowaną kryptografią. Ale nie należy bać się, bo zacząć wcale nie jest tak trudno…

4. Trudno zacząć pracę w blockchainie

Kolejny mit! Żeby zacząć pracę w tej branży, nie potrzebujesz znajomości kolejnych technologii. Dużo kodu pisze się w popularnych technologiach jak JavaScript/TypeScript, Python, C++, Go, Rust, czy wielu innych. Nie musisz mieć więc głębokiej wiedzy na temat blockchaina, żeby pomóc przy budowie interfejsów użytkownika czy szeroko pojętej infrastruktury.

A do tego, istnieje cała masa inicjatyw, które pomagają wejść w świat blockchain, zrozumieć o co w nim chodzi oraz nauczyć się kodować. Jako EthWorks zaangażowani w 0xPoland – organizujemy darmowe i otwarte dla wszystkich zainteresowanych meetupy i warsztaty. Druga inicjatywą, na którą zapraszamy jest 0xHack – hackathon dla początkujących (i zaawansowanych), który odbędzie się już w maju! Impreza jest darmowa, dostępna dla wszystkich, a pula nagród to prawie $40.000. Event poprzedzony zostanie weekendem warsztatów dla osób, które nie miały jeszcze styczności z blockchainem. Całe wydarzenie realizujemy zdalnie, więc nie ma co się martwić o podróżowanie w czasach COVIDu.

Oprócz tego na świecie jest masa innych możliwości, takich jak hackathony EthGlobal czy też niezliczone kursy w serwisach online.

5. Praca w blockchainie jest sezonowa

Mit. Do publicznej wiadomości tematy kryptowalut i blockchain docierają sezonowo, kiedy akurat ceny są wysokie, cały czas brakuje rąk do pracy. Nikt do końca nie wie jak będzie wyglądał świat za 5-10 lat, który budujemy i dlatego właściciele firm i inwestorzy, chętnie obserwują nowe pomysły i doskonale rozumieją, że nie każdy może się udać. Społeczność rozumie też, że trzeba budować aplikacje, kiedy ceny są niskie, żeby można było zbierać wyniki, kiedy ceny będą wysokie. Wiele projektów rozwija się przez 2-3 lata zanim osiągnie sukces.

Do tego atmosfera jest mocno koleżeńska, niemalże rodzinna, a społeczność chętnie edukuje i przyjmuje nowe osoby. Ludzie w środowisku blockchain są wyluzowani – mimo tego że kod, który tworzą, nieraz obraca ogromnymi pieniędzmi. Panuje atmosfera eksperymentowania.

Ta branża ciągle zaskakuje nowymi pomysłami i dziwnymi wydarzeniami. Moim zdaniem trudno wyobrazić sobie lepsze miejsce do pracy w IT.

Zdjęcie główne artykułu pochodzi z unsplash.com.