Poszukujemy osób, które
-
Mają co najmniej 5 lat doświadczenia z architekturą Mikroservisową i Javą;
- Stosują Test Driven Development z JUnit i BDD;
- Posiadają doświadczenie z SQL oraz REST API;
- Mają dobrą znajomość technologii chmurowej, takiej jak GCP;
- Posiadają doświadczenie z procesami konteneryzacji w Docker lub Kubernetes;
-
Biegle posługują się j. polskim oraz j. angielskim.
Mile widziane jest
- Doświadczenie z rozkładaniem monolitu na mikroserwisy;
- Korzystanie z PostgreSQL oraz OLAP;
- Znajomość technologii frontendowych, takich jak React lub Vue.js;
- Doświadczenie w obszarze projektów FinTech.
Obowiązki, które będą na Tobie spoczywać
- Tworzenie i implementacja nowych funkcjonalności;
- Testy kodu i wdrażanie regularnych poprawek;
- Częste konsultacje z product ownerami oraz działem biznesu w celu weryfikowania nowych wymogów;
- Tworzenie dokumentacji technicznej;
- Stosowanie zasad czystego kodu.
Co mamy Ci do zaoferowania?
-
Możliwość pracy w pełni zdalnej lub w biurze w Warszawie;
- Stabilną współpracę na podstawie B2B;
- Elastyczny czas rozpoczęcia pracy w godzinach 7 - 10;
- Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej w PZU oraz karty Multisport;
- Regularne imprezy integracyjne;
- Wsparcie w rozwoju zawodowym - wewnętrzne szkolenia z zakresu cyberbezpieczeństwa;
- Atrakcyjne wynagrodzenie (uzależnione od doświadczenia: 18 000 - 25 000 PLN netto).
Jak wygląda nasz proces rekrutacyjny?
Wiemy, że nikt nie ma czasu na długie procesy rekrutacyjne. Dlatego też u nas rekrutacja jest 2 etapowa:
- Krótka rozmowa telefoniczna z jednym z naszych rekruterów: Alicja, Kamil, Janek.
2. Rozmowa techniczna online z PM'em projektu. Potem feedback i decyzja.