Product Manager
PM
Product Manager
Wrocław
Type of work
Undetermined
Experience
Mid
Employment Type
Permanent
Operating mode
Office
Tech stack
Analytical Thinking
Job description
Online interview
Jeżeli jesteś osobą kreatywną, chcesz mieć wpływ na kształt nowoczesnych rozwiązań technologicznych, bierzesz odpowiedzialność za zadania swoje i swojego zespołu - ta oferta jest dla Ciebie, czytaj dalej! :) Obecnie poszukujemy nowego członka zespołu, który dołączy do zespołu Product Development :)
Kluczowe zadania na tym stanowisku:
- tworzenie wizji rozwoju produktu
- zbieranie oraz analizowanie potrzeb,
- specyfikacja wymagań, praca z zespołami developerów,
- ustalanie priorytetów tak, aby dostarczyć jak największą wartość klientowi,
- przygotowywanie roadmapy oraz zarządzanie backlogiem produktu,
- współpraca z klientem, projektantami, programistami i QA.
Czego od Ciebie oczekujemy?
- doświadczenia (min. 3 lata) w roli związanej z tworzeniem produktów technologicznych, np. product managera, product ownera, analityka biznesowego, architekta rozwiązań
- autentycznej pasji w dążeniu do tworzenia rozwiązań, które użytkownicy kochają i chcą używać
- proaktywności, samodzielności i odpowiedzialności,
- zdolności analitycznych i dbałości o szczegóły,
- rozwiniętych zdolności komunikacyjnych, umiejętności jasnego formułowania swoich rekomendacji, szukania kompromisów
- znajomości technik i pryncypiów metodyk Agile, znajomości podstaw Lean Product Management
Mile widziane będzie, jeżeli:
- znasz branżę transportową i masz doświadczenie w budowaniu systemów logistycznych,
- rozumiesz architekturę i współczesne technologie wykorzystywane do budowy systemów SaaS
- masz doświadczenie w pracy z Jirą oraz narzędziami do modelowania procesów (np. Enterprise Architect, Visual Paradigm, Visio, Miro).
Co dostaniesz od nas? :)
- umowę o pracę lub B2B,
- szereg benefitów, których my nawet nie potrafimy zliczyć (opieka medyczna, multisport, codziennie przygotowywane kanapki, masaże i wiele innych :))
- elastyczny czas pracy,
- home office – staramy się pracować wspólnie, ale rozumiemy, że zdarzają się sytuacje, kiedy praca z domu jest konieczna (w okresie pandemii możliwość pracy zdalnej w 100%),
- zdrowe podejście – do wszystkiego 🙂 – kultury pracy (jesteśmy bardzo otwarci, mamy płaską strukturę), stylu życia (rozwijamy sekcje sportowe), komunikacji (jesteśmy na Ty i mamy ogromną ilość kanałów komunikacyjnych w organizacji).
Check similar offers
