Mobile Tester

Cześć!

Chcesz się rozwijać u jednego z najlepszych pracodawców w Polsce? Zapraszamy Cię na pokład grupy Trans.eu – europejskiego lidera innowacyjnych rozwiązań IT dla biznesu.

Nieustanny rozwój jest wpisany w nasze DNA. Jest on możliwy dzięki pasji i zaangażowaniu naszych ludzi – ponad 900 osób w 12 krajach Europy. Razem chcemy zmieniać branżę transportową na lepsze. I robić to po mistrzowsku.

Jeżeli chcesz się spełniać w zgodzie ze swoimi talentami, wdrażać odważne pomysły w życie i mieć przy tym mnóstwo frajdy, dołącz do nas!

Czego do Ciebie oczekujemy?

• Posiadasz 2 lata doświadczenia w testowaniu aplikacji mobilnych
• Potrafisz tworzyć scenariusze i przypadki testowe
• Znasz język angielski na poziomie B1
• Gotowości do pracy w trybie hybrydowym (2 dni z biura) 

Zakres obowiązków:

• Opracowanie strategii testowania aplikacji mobilnych, uwzględniając różne platformy (analiza aktualnych trendów oraz dobór odpowiedniego sprzętu)
• Wykonywanie testów funkcjonalnych
• Wykonywanie testów regresyjnych
• Wsparcie zespołu deweloperskiego w procesie wdrażania (wdrożenie krokowe, obserwacja anomalii w trakcie propagacji nowej wersji, ocena ryzyka)
• Tworzenie przypadków testowych na bazie istniejących wymagań z punktu widzenia użytkownika końcowego
• Zgłaszanie błędów w narzędziu do raportowania (JIRA)
• Analiza zgłoszeń Firebase i Google Play Console oraz podejmowanie decyzji o utworzeniu nowego incydentu lub zgłoszeniu błędu w przypadku przekroczenia dopuszczalnych progów
• Estymowanie czasu potrzebnego na wykonanie testów

Chcemy, abyś robił/-a to, co sprawia Ci najwięcej satysfakcji, dlatego na pewno ucieszysz się dodatkowo z:

• Pysznych śniadań, soków, herbaty, kawy (z mlekiem – od sojowego po klasyczne 2%) – kiedy tylko jesteś w biurze
• Pracy w trybie hybrydowym
• Prywatnej opieki medycznej LuxMed oraz karty Multisport
• Możliwości skorzystania z masaży odciążających kręgosłup
• Zespołowy budżet szkoleniowy
• Dofinansowania do stanowiska pracy w domu (oczywiście sprzęt zapewniamy na start, ale gdybyś chciał/-a jakąś ekstra “magiczną” klawiaturę – dajemy taką opcję)
• Eventów integrujących zespół
• Voucherów podarunkowych i bonów świątecznych
• Ośrodka wczasowego nad jeziorem do dyspozycji pracowników
• Możliwości dołączenia do różnych sekcji sportowych w firmie
• W przypadku współpracy w ramach UoP – dostępu do Funduszu Świadczeń Socjalnych

Brzmi dobrze? Daj się poznać, klikając „Aplikuj!