O projekcie:
Poszukujemy osób doświadczonych w C Embedded, które realizować będą nowy projekt dla naszego klienta, którym jest największy na świecie producent procesorów.
Projekt dotyczy rozwoju funkcjonalności z zakresu Security dla firmware’u serwerowych płyt głównych.
RTOS FW z wykorzystaniem kernela ARC i ThreadX.
Środowisko: Git, Eclipse, Klockwork, wewnętrzne narzędzia klienta.
Zespół składał się będzie z 4 developerów C Embedded. Współpracować oni będą ze specjalistami (z Polski i zagranicy), a także innymi naszymi zespołami zajmującymi się rozwojem aplikacji serwerowych i testowaniem.
Zapewniamy cykl szkoleń specyficznych dla technologii serwerowych.
Wymagania:
- Bardzo dobra znajomość języka C.
- Doświadczenie w rozwoju oprogramowania Embedded (najlepiej FW), RTOS.
- Znajomość mikrokontrolerów oraz budowy PC/serwera.
- Umiejętność analitycznego myślenia oraz debugowania aplikacji wielowątkowych.
- Przydatna będzie również podstawowa wiedza kryptograficzna oraz PCIe.
Dlaczego warto u nas pracować?
- Ciekawy i rozwojowy projekt
- Zgrane zespoły, pracujące w pozytywnej atmosferze
- Możliwość pracy zdalnej
- Elastyczne godziny pracy
- Możliwość awansu (tech leader)
- Stabilna firma
Korzyści dla Ciebie:
-
Renomowany i stabilny pracodawca wyróżniony czterokrotnie nagrodą Great Place to Work oraz osiągający 31% wzrostu przychodu rocznie
- Unikatowe projekty realizowane dla ponad 200 międzynarodowych liderów, z branż m.in. motoryzacyjnej, lotniczej, hi-tech i finansowej
- Współpraca z ekspertami – 13 Centrów Kompetencyjnych realizujących projekty oparte na światowej klasy rozwiązaniach: IBM, Microsoft, SAS, Xamarin, Oracle czy Red Hat
- Wewnętrzna aplikacja Job Changer, z którą w łatwy sposób możesz zmienić projekt, poznać nowe technologie lub relokować się do innego oddziału Sii
- Ciągły rozwój poprzez szkolenia techniczne, językowe i konferencje branżowe (w których możesz wziąć udział lub wystąpić na nich jako ekspert)
-
Dofinansowanie Twoich pasji oraz inicjatyw charytatywnych (SiiPower Volunteers)
- Niezliczona ilość spotkań integracyjnych