All offersKatowiceOtherSystem Engineer
System Engineer
Other
Radpoint

System Engineer

Radpoint
Katowice
Type of work
Full-time
Experience
Mid
Employment Type
Permanent
Operating mode
Hybrid

Tech stack

    Excel

    regular

Job description

Online interview

Poszukujemy Inżyniera ds. Wdrożeń (System Engineer), który będzie odpowiedzialny za wdrażanie złożonych i zintegrowanych systemów informatycznych w przedsiębiorstwach i instytucjach. Oferujemy pracę w dynamicznym środowisku, w którym Twoje umiejętności i doświadczenie będą doceniane. Jeśli spełniasz poniższe wymagania zachęcamy do aplikowania.


Wymagania:


  • Co najmniej rok pracy jako Inżynier odpowiedzialny za wdrożenia złożonych, zintegrowanych systemów informatycznych w przedsiębiorstwach lub instytucjach.
  • Umiejętność prowadzenia szkoleń aplikacyjnych.
  • Praktyczne doświadczenie w integracji systemów informatycznych w tym analiza i tworzenie specyfikacji technicznych.
  • Znajomość Excela, umiejętność analizy danych oraz podstawowa znajomość języka SQL.


Jako dodatkowy atut:


  • Znajomość obszaru ochrony zdrowia oraz doświadczenie w radiologii i diagnostyce obrazów
  • Znajomość i doświadczenie w pracy z MIRTH, HL7, DICOM oraz standardów IHE
  • Praktyczna znajomość podstawowych zagadnień związanych z wdrożeniami w sektorze publicznym- protokoły i planowanie
  • Znajomość zagadnień związanych z rozliczeniami NFZ
  • Doświadczenie w zarządzaniu danymi


Obowiązki:


  • Przeprowadzanie szkoleń aplikacyjnych.
  • Wykonywanie integracji i testów integracyjnych z udziałem wielu zewnętrznych dostawców systemów IT.
  • Planowanie i prowadzenie testów integracyjnych.
  • Elastyczność do wyjazdów służbowych.


Oferujemy:


  • Stabilne zatrudnienie w nowoczesnym środowisku pracy
  • Możliwość rozwoju zawodowego i zdobycia doświadczenia w projektach różnego rodzaju
  • Elastyczny czas pracy, core hours 9:00-15:00
  • Możliwość pracy zdalnej, jednak raz na jakiś czas chętnie zobaczymy Cię w biurze 😉
  • Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia
  • Możliwość zatrudnienia na podstawie umowy o pracę (UOP) lub B2B.


Jak rekrutujemy?


  • Pierwszy etap to techniczna rozmowa online trwająca około 1-1,5h
  • Etap drugi to spotkanie w biurze/online składające się ze swobodnej rozmowy i części negocjacyjnej, gdy już wiemy, że chcemy współpracować


;