#1 Job Board for tech industry in Europe

APPLICATIONS R&D ENGINEER
Python

APPLICATIONS R&D ENGINEER

Gdynia
Type of work
Undetermined
Experience
Junior
Employment Type
Permanent
Operating mode
Office

Tech stack

    Matlab

    nice to have

Job description

Online interview
Dla naszego Klienta, prężnie rozwijającej się firmy OptiNav Sp. z o.o. (Carl Zeiss Group), działającej w obszarach nawigacji optycznej, systemów wizyjnych, elektroniki eksperckiej, metrologii, nawigacji medycznej, robotyki i badań kosmicznych, poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
APPLICATIONS R&D ENGINEER
Lokalizacja: Gdynia/Słupsk

Będziesz odpowiedzialny/a m.in. za:

  • Współpracę przy tworzeniu definicji systemu, jego kompleksowej konfiguracji
  • Przygotowywanie oraz realizacja planu testów inżynierskich opracowywanych rozwiązań
  • Aktywne uczestnictwo w konferencjach, targach, pokazach, spotkaniach z klientami
  • Opracowywanie dokumentów wymagań aplikacji wspólnie z potencjalnymi klientami firmy
  • Prezentowanie urządzeń i ich funkcjonalności przed klientem
  • Udzielanie wsparcia technicznego klientowi na każdym etapie współpracy (bieżące opracowywanie rozwiązań, konfiguracja systemu u klienta, szkolenia i wsparcie systemowe)

Oczekujemy od Ciebie:

  • Wykształcenia wyższego technicznego, preferowane Fizyka Stosowana, Inżynieria Optyczna, Mechaniczna Elektryczna lub pokrewne
  • Mile widziane doświadczenie w pracy w branży związanej z inżynierią optyczną, obrazowaniem (w tym CT, XRay), analizą obrazu, programowaniem (Python), konstrukcją maszyn i urządzeń
  • Komunikatywnej znajomości języka angielskiego 
  • Wysokorozwiniętych umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych
  • Bardzo dobrej organizacji czasu pracy
  • Gotowości do podróży służbowych

Dlaczego warto aplikować?

  • Udział w ciekawych projektach międzynarodowych
  • Indywidualne podejście do planu rozwoju każdej osoby w firmie
  • Zapewnione szkolenia techniczne
  • Elastyczne godziny pracy
  • Benefity pozapłacowe: ubezpieczenie grupowe, pakiet medyczny, dofinansowanie do wypoczynku pracownika