#1 Job Board for tech industry in Europe

Angular Developer
JavaScript

Angular Developer

Type of work
Full-time
Experience
Senior
Employment Type
B2B
Operating mode
Remote

Tech stack

    TypeScript

    advanced

    HTML

    advanced

    CSS

    advanced

    JavaScript

    advanced

    Angular 2+

    advanced

Job description

Next Technology Professionals to firma consultingowa zajmująca się przede wszystkim wspieraniem partnerów biznesowych w rekrutacjach IT oraz kompleksowej obsłudze projektów IT. Działamy na rynku polskim od ponad 8 lat i możemy pochwalić się ponad 700 zakończonymi sukcesem procesami rekrutacyjnymi dla naszych Klientów. Obecnie szukamy kandydata do Next Technology Professionals na stanowisko:


Angular Developer


Projekt: zatrudnienie w Next Technology Professionals i projekt realizowany dla jednej z firm ubezpieczeniowych działających na rynku od ponad 20 lat. Około 70% czasu pracy to dodawanie nowych funkcjonalności do aplikacji. 

Stack technologiczny: HTML/CSS, JavaScript, TypeScript, Angular 13+. 

Zespół: 7 osób (Mid/Senior Developer + Leader).

Metodyka pracy: SCRUM. 

Model współpracy: 100% zdalnie. 

Dostępność: wymagana dostępność od zaraz. 

Wynagrodzenie (ustalane indywidualnie): 140 - 165 zł net plus VAT/h.


Oczekujemy:

 Minimum 4 lata doświadczenia w pracy z językiem JavaScript/TypeScript. 

 Minimum 2 lata doświadczenia w pracy z framework'iem Angular. 

 Znajomości wzorców projektowych, architektury frontendowej. 

 Znajomości języka angielskiego na poziomie B1. 


Mile widziane:

 Doświadczenie w branży ubezpieczeniowej/bankowości/finansach. 


Oferujemy:

 Zatrudnienie na podstawie B2B (outsourcing z Next Technology Professionals). 

 Nowoczesny sprzęt zapewniany przez firmę, wraz z softem i konfiguracją.

 Elastyczne godziny pracy - między 7:30, a 9:30 można zaczynać pracę. 

 Profesjonalne doradztwo i wsparcie kariery przed zespół doświadczonych specjalistów oraz rekruterów Next Technology Professionals. 

 Dojrzały i zrównoważony ekosystem projektowy. 

 Możliwość proponowania własnych pomysłów czy rozwiązań - zawsze zostaniesz wysłuchany i Twoje propozycje będą uwzględnione / brane pod uwagę.


Proces rekrutacyjny: 

  • Rozmowa techniczna z Klientem (~ 1h). 
  • Decyzja o podjęciu współpracy.