Analityk / Starszy analityk biznesowo-systemowy (k/m)* w Dziale Rozwoju Systemów Dziedzinowych w Departamencie Informatyki

GŁÓWNE ZADANIA

• prowadzenie analizy potrzeb biznesowych użytkowników wewnętrznych, w tym:

  • pozyskiwanie i analiza wymagań związanych z budową  i rozwojem systemów informatycznych,

  • uzgadnianie produktów analitycznych z interesariuszami;

• formułowanie wymagań systemowych i projektowanie rozwiązań funkcjonalnych;

• zarządzanie zmianą w zakresie realizowanych projektów IT;

• przygotowywanie zgłoszeń o zmianę w dedykowanym oprogramowaniu oraz nadzór nad ich realizacją;

• przygotowywanie założeń dla testów akceptacyjnych oraz wspieranie klienta biznesowego w ich przeprowadzaniu;

• zapewnienie wsparcia oraz doradztwo na etapie użytkowania wdrożonych rozwiązań;

• tworzenie i utrzymywanie dokumentacji analitycznej oraz zapewnienie jej wymaganej jakości, spójności i kompletności;

• ścisła współpraca z zespołem projektowym, w szczególności z właścicielami biznesowymi, kierownikami, architektami, dostawcami oprogramowania.

WYMAGANIA KONIECZNE

• wykształcenie: wyższe (preferowane informatyczne lub inne techniczne)

• lata pracy zawodowej: 

  • na stanowisko analityka biznesowo-systemowego – min. 2 lata pracy w obszarze analizy biznesowo-systemowej;

  • na stanowisko starszego analityka biznesowo-systemowego – min. 3 lata pracy w obszarze analizy biznesowo-systemowej;

• znajomość metod zbierania i analizy wymagań do systemu informatycznego;

• umiejętność analizy procesów biznesowych i mapowania ich na funkcjonalności systemowe;

• umiejętność pracy z narzędziami wspierającymi procesy modelowania, zarządzania wymaganiami oraz analizy np. Enterprise Architect, ARIS, znajomość notacji BPMN, UML, EPC;

• znajomość narzędzi do zarządzania projektami informatycznymi np. JIRA i Confluence;

• znajomość metodyk: AGILE, PRINCE, ITIL;

• umiejętność analitycznego i logicznego myślenia;

• orientacja na klienta / interesariusza;

• umiejętność planowania i organizacji pracy.

WYMAGANIA DODATKOWE

• doświadczenie w prowadzeniu warsztatów analitycznych z interesariuszami;

• umiejętność pracy zgodnie z zasadami SCRUM;

• doświadczenie w realizacji projektów integracji systemów informatycznych;

• certyfikat z obsługi narzędzi do prowadzenia analizy biznesowej; 

• znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją techniczną systemu IT;

• umiejętność rozwiązywania problemów, osiągania kompromisu w sytuacjach konfliktu interesów;

• znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych i innych aktów prawnych mających zastosowanie w ochronie zdrowia.

WYMAGANE DOKUMENTY

• CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,

• Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,

• Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

• Kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenia lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenie o trwającym zatrudnieniu, aktualny wyciąg z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy),

• Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,

• Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń. Dokumenty do pobrania!

CO OFERUJEMY

• pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników 

• stabilne zatrudnienie na umowę o pracę

• praca w systemie hybrydowym oraz dodatkowo możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku

• elastyczny czas pracy

• dodatkowy urlop stażowy

• profesjonalny system szkoleń

• możliwość  dofinansowania nauki języka do 100%

• możliwość  dofinansowania studiów do 100%

• opiekę mentora/ mentorki

• atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:

  • dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”

  • dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci

  • dofinansowanie karty sportowej

  • Kasa Zapomogowo Pożyczkowa

• ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach

• inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)

• wynagrodzenie zasadnicze: 

  • na stanowisku analityka biznesowo-systemowego od 9.000zł brutto

  • na stanowisku starszego analityka biznesowo-systemowego od 10.000zł brutto

  • możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/do-pobrania-dla-kandydatow/ 

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: rekrutacja@nfz.gov.pl.

Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 04.05.2026 r.: elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Centrali Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00 – 16.00) lub przesłać na adres:

Centrala Narodowego Funduszu Zdrowia

ul. Rakowiecka 26/30

02-528, Warszawa

z dopiskiem: oferta pracy DI/26/49

*k - kobieta / m - mężczyzna 

Informujemy, że zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Narodowy Fundusz Zdrowia wdrożył „Procedurę zgłoszeń wewnętrznych”. Sygnalista może dokonać zgłoszenia pisemnie z wykorzystaniem internetowego formularza zgłoszenia, dostępnego na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Narodowego Funduszu Zdrowia. Wszystkie informacje są dostępne pod adresem: https://www.nfz.gov.pl/bip/sygnalisci/