All offersWarszawaArchitectureCloud Architect (K/M)
Cloud Architect (K/M)
Architecture
LINK4 TU S.A.

Cloud Architect (K/M)

LINK4 TU S.A.
Warszawa
Type of work
Full-time
Experience
Mid
Employment Type
B2B, Permanent
Operating mode
Remote

Tech stack

    Azure
    advanced
    GCP
    regular
    Cloud Architect
    regular
    SaaS
    regular
    IaaS
    regular
    PaaS
    regular
    Terraform
    regular

Job description

🎯 Stanowisko: Cloud Architect (K/M)

🌍 Warszawa, ul. Postępu 15 - praca w 95 % zdalna (spotkania w biurze średnio raz w miesiącu)

💡Projekt przewidywany jest na 12 miesięcy



TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

  • planowanie i projektowanie architektury środowiska chmurowego (landing zone);
  • opracowywanie standardów wytwarzania projektów w chmurze Azure, GCP oraz na styku chmury z on-premise. 
  • projektowanie i dobór rozwiązań oraz technologii oraz planowanie migracji do chmury;
  • weryfikowanie zgodności wprowadzanych rozwiązań z wytycznymi regulacyjnymi KNF oraz organizacji, dobrymi praktykami; 
  • dbałość o procesy w obszarze chmurowym;
  • doradztwo w rozwiązywaniu skomplikowanych problemów w architekturze oraz rozwiązaniach chmurowych; 
  • automatyzacja czynności i procesów realizowanych w środowisku chmurowym;
  • współtworzenie zespołu projektowego wyznaczającego kierunki rozwoju rozwiązań chmurowych w Organizacji;
  • opracowywanie i utrzymywanie dokumentacji architektury rozwiązań chmurowych, w tym tworzenie diagramów, procesów, procedur oraz instrukcji;
  • współpraca z wewnętrznymi zespołami m.in. Inżynierzy Chmurowi, Architektura Korporacyjna, Bezpieczeństwo, Administratorzy Sieci, DevOps oraz z partnerami zewnętrznymi;
  • dostarczanie szeroko pojętego wsparcia technicznego dla przedstawicieli IT oraz biznesu celem maksymalizacji wartości chmury, szybszego dostarczania rozwiązań;
  • wspieranie kadry kierowniczej organizacji w podjęciu decyzji w zakresie planowania usług oraz rekomendowanie nowych lub alternatywnych technologii wspierających i polepszających obecne usług;
  • reprezentowanie organizacji w audytach środowiska chmurowego;
  • śledzenie najnowszych trendów i technologii związanych z chmurą oraz badanie wpływu zmian wykorzystywanych technologii na całe środowisko.



NASZE WYMAGANIA: 

  • co najmniej 5 lata doświadczenia z chmurą Azure/GCP, w rolach Cloud Enginner/Cloud Architekt lub pokrewne;
  • rozumienie architektury infrastruktury (w tym również aspektów sieciowych) oraz aspektów niefunkcjonalnych, takich jak wydajność, skalowalność, niezawodność, dostępność i całkowity koszt (TCO);
  • praktyczna znajomość usług / serwisów dostępnych w środowisku Azure oraz GCP (mile widziane doświadczenie w obszarze usług związanych z bigdata (Synapse, Databricks, Eventhub, ADF itp.) oraz konteneryzacji (AKS/GKE));
  • doświadczenie w projektowaniu, budowaniu i utrzymywaniu rozwiązań, takich jak platformy IaaS, PaaS i SaaS w chmurze publicznej;
  • umiejętność dostosowania i powiązania nowych technologii ze zbiorem problemów przy jednoczesnym przestrzeganiu standardów bezpieczeństwa i wymagań regulacyjnych;
  • doświadczenie w zarządzaniu konfiguracją i infrastrukturą jako kod (terraform);
  • umiejętność skutecznego i zrozumiałego komunikowania rozwiązań, pomysłów i sugestii;
  • umiejętność tworzenia dokumentacji, instrukcji i standardów;
  • doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, umiejętność efektywnej pracy z zespołami międzyfunkcyjnymi;
  • wykształcenie wyższe (informatyka, matematyka lub obszar pokrewny);
  • znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (kontakt z suportem, dokumentacja);
  • certyfikacje Azure/GCP np. AZ-104, AZ-305, GCP ACE, GCP PCA będą dodatkowym atutem;
  • mile widziane doświadczenie związane z zapewnieniem bezpieczeństwa platform chmurowych.



TO OFERUJEMY:

  • stabilne warunki zatrudnienia – umowę o pracę lub B2B,
  • pracę zdalną w 95%. W naszym biurze, które mieści się przy ul. Postępu 15 w Warszawie, spotykamy się średnio raz w miesiącu.
  • dostęp do platformy szkoleniowej Microsoft ESI, A Cloud Guru 
  • pakiet benefitów (w przypadku umowy o pracę) – opiekę medyczną, dofinansowanie do karty Multisport, grupowe ubezpieczenie na życie oraz szereg inicjatyw na rzecz naszych pracowników,
  • kulturę organizacyjną opartą na trzech wartościach: klient, mistrzostwo, szacunek – w centrum naszego zainteresowania zawsze jest klient, swoimi działaniami dążymy do mistrzostwa, a podstawą naszych relacji jest szacunek.