IT Product Owner

W ITLT pomagamy naszym zaprzyjaźnionym firmom przekształcać ambitne pomysły w cyfrową rzeczywistość. Z nastawieniem na wyzwania, ciekawość technologii i zwinność - współtworzymy wyjątkowe rozwiązania IT i zapewniamy najlepszych specjalistów - którzy pomagają przyspieszyć cyfrową transformację.

Aktualnie poszukujemy kandydatów na stanowisko: Product Ownera.

Informacje organizacyjne:

1. Stawka: 130 - 155 PLN/h na FV (zaangażowanie stabilne, długofalowe).
2. Tryb pracy: hybrydowy - ze względu na pełnioną funkcję 2 dni tygodniowo biuro Warszawa.
3. Dodatkowo odbywają się warsztaty / PI planningi (3 dniowe) raz na kwartał.
4. Sektor: energetyczny, paliwowy.
5. Projekty / struktura: liczne projekty IT realizowane na wewnętrzne potrzeby spółki.
6. Obecny projekt związany jest z rozwijaniem systemu webowego umożliwiającego firmom kontrolę nad wydatkami operacyjnymi związanymi z e-kartami np. flotowymi. Użytkownicy mogą zarządzać kartami, monitorować transakcje, generować raporty i konfigurować uprawnienia. Celem projektu jest uproszczenie administracji oraz zwiększenie przejrzystości kosztów w organizacji.
7. Zakres prac: będziesz odpowiedzialna/y za kontakt ze stakeholderami, zespołami tech. oraz PM'emami. Od zbierania wymagań / potrzeb i opracowywania modelu, przez stawiania celów zespołowi, do dostarczania rozwiązań i dobrą komunikację z resztą działu tech.

Oczekiwania:

1. Co najmniej 4 letnie doświadczenie komercyjne w pracy na podobnym stanowisku.
2. Wskazane szersze/dłuższe doświadczenie w obszarze IT np. wcześniej w roli Analityka Systemowego lub Biznesowego.
3. Doświadczenie w pracy z zespołami, które realnie wytwarzają soft w środowisku zwinnym.
4. Bardzo dobre kompetencje miękkie oraz analityczne - umiejętność poruszania się po dużej i międzynarodowej organizacji (kontakt zdalny ze stakeholderem z innego kraju itd.).
5. Znajomość Jiry oraz Confluence'a.
6. Bardzo dobry język angielski (niezbędne do codziennej komunikacji).
7. Mile widziane:
8. Doświadczenie w pracy z produktami mobilnymi.
9. Certyfikacje: PMI, Prince, ITIL
10. Znajomość zestawu wzorców SAFe.

Oferujemy:

1. Długofalowe stabilne zatrudnienie w oparciu o kontrakt B2B.
2. Szansa na rozwój w dużej strukturze, bezpośredni kontakt z Managerem zespołu.
3. Praca w firmie, w której IT jest dojrzałe i globalne, a metodyki zwinne są respektowane.
4. Dopłata do karty MultiSport oraz ubezpieczenia.
5. Godziny startu pracy 7:30 - 9:30.
6. Sprawny proces rekrutacyjny (wideokonferencja), maksymalnie 2 spotkania online (pierwsze z kimś z zespołu, drugie z Managerem).