Senior Full Stack Developer

Dołącz do Deviniti jako Senior Fullstack Developer i rozgość się w naszym Software Home!

Nie masz czasu czytać? Nie ma problemu! Oferta dla zabieganych:

• Stack: Java 14, Spring Boot, PostgreSQL, React.js, TypeScript
• Wymiar pracy: pełny etat
• Tryb pracy: zdalna
• Nad czym pracujemy: projekty dla różnorodnych branż finanse, medycyna, media, sprzedaż czy sektor publiczny

Czym będziesz się zajmować jako Senior Fullstack Developer ?

• Unit Application Development pracuje projektowo nad różnorodnymi wdrożeniami. Szukamy osoby, która dołączy do zespołu wspierającego projekt z obszaru audytów i inne inicjatywy, działając równolegle w kilku obszarach.

Z kim będziesz pracować?

• To multidyscyplinarny team złożony z fullstack developerów, frontendowców, backendowców, testerów, project managera oraz analityka. Pracujemy zwinnie, dobierając składy projektowe na podstawie kompetencji, zainteresowań i rekomendacji.

Jakich zadań możesz się spodziewać?

• projektowanie i implementacja rozwiązań zgodnych z wymaganiami klienta;
• współpraca z zespołem projektowym;
• dbanie o jakość kodu: code review, testy jednostkowe;
• udział w warsztatach z klientem;
• praca w metodykach zwinnych (Scrum).

Jesteś kimś, kogo szukamy jeśli:

masz skille techniczne takie jak / możesz pochwalić się:

• 3-5 letnim doświadczeniem na stanowisku developera;
• bardzo dobrą znajomością Java 14, Spring Boot;
• dobra znajomością TypeScript, React;
• umiejętnością stosowania PostgreSQL, Git, Gradle
• znajomość zasad SOLID oraz wzorców projektowych;
• gotowością do bezpośredniej współpracy z klientem;
• angielski na poziomie min. B2+;
• nice to have: dobra znajomość Angular.

potrafisz także pracować z ludźmi! Najbardziej zależy nam na:

• elastycznym podejściu do zmian technologicznych i strategicznych;
• zdolności do szybkiego uczenia się;
• efektywnej współpracy w zespole projektowym oraz samodzielnym realizowaniu zadań;
• odpowiedzialnym podejściu do projektów oraz dbałości o wysoką jakość kodu;
• inicjatywie w optymalizacji procesów i rozwoju produktów.

O co dbamy?

• O Twój komfort psychiczny i fizyczny: mamy kafeterię Mybenefit z Multisportem, Mindgrama i Luxmed, a także grupę biegową prowadzoną przez własnego trenera, który motywuje nas do ruszenia się zza biurka i wspólnej aktywności.
• O Twój rozwój: każdy zespół ma ścieżki karier, korzystamy z Udemy for Business i mamy możliwość szkoleń zarówno wewnętrznych, jak i zewnętrznych, aby podnosić swoje kwalifikacje.
• O Twój głos i wpływ na swoją pracę: korzystamy z Officevibe, hołdujemy kulturze konstruktywnego feedbacku i uznania (jesteśmy po prostu fanami kudosów).
• O Twoją wolność: Oprócz pracy zdalnej i godzin pracy dopasowanych do Twojego trybu życia, mamy zajęcia hobbystyczne, w których każdy znajdzie coś dla siebie: lubisz rękodzieło, rośliny, książki, planszówki czy gokarty?
• O świat i ludzi: w ramach programu CSR - Deviniti Cares. Działamy zarówno dbając o naszą planetę, jak i o ludzi którzy na niej mieszkają. Razem decydujemy na jaki cel przekazujemy budżet kwartalny, przeznaczony tylko na działania charytatywne.

Chcesz do nas dołączyć? Wyślij swoje CV! Twój proces rekrutacyjny prowadzi Magda. To osoba, która przeprowadzi Twoją kandydaturę przez 4 etapy rekrutacji:

1. Weryfikację CV - kiedy poznamy Twoje doświadczenie i sprawdzimy, czy wpisuje się w nasze potrzeby.

2. Rozmowę wstępną - na której rekruterka w ok. 30 minut zada Ci kilka podstawowych pytań (np. o Twoją dostępność i wymagania finansowe).

3. Spotkanie rekrutacyjne - z rekruterką, liderem badającym dopasowanie do zespołu i specjalistą, który sprawdzi Twoje umiejętności. Spotkacie się online na ok. 1,5h.

4. Decyzję o współpracy, którą otrzymasz w ciągu dwóch tygodni od spotkania.

Sprawdź skąd przyszliśmy, co zrobiliśmy do tej pory i co nam przyświeca na stronie https://deviniti.com/pl/o-nas/. Możesz też śledzić nas na linkedinie, facebooku czy instagramie.

Podoba Ci się Deviniti, ale myślisz, że pasowałaby do Ciebie inna oferta? Zgłoś się do nas na zakładce kariera i sprawdź, czy nie ma tam dla Ciebie ogłoszenia idealnego!

Nasza firma wdrożyła procedury ochrony sygnalistów zgodnie z obowiązującą ustawą. Każdy kandydat i pracownik ma prawo zgłaszać nieprawidłowości w bezpieczny sposób, a zgłoszenia są objęte pełną ochroną prawną.

Polityka prywatności