All offersKatowiceOtherJunior IT Analyst with French
Junior IT Analyst with French
Other
Cyclad

Junior IT Analyst with French

Cyclad
Katowice
Type of work
Undetermined
Experience
Junior
Employment Type
Permanent
Operating mode
Office

Tech stack

    French
    regular

Job description

Poszukujemy osób, których ciekawią nowe technologie oraz posługują się językiem francuskim. Każdy pracownik zostanie wdrożony w stanowisko krok po kroku.

Co będę robił/robiła w pracy?
Zadania na tym stanowisku są związane z:
  • utrzymaniem infrastruktury serwerowej dużych francuskich firm
  • realizowaniem indydentów i requestów w oparciu o procedury
  • kontakt z działem we Francji
Język francuski jest wykorzystywany na co dzień, przede wszystkim w formie pisemnej, czasem również  w komunikacji mówionej. Nie jest to „praca na telefonie”, zadania wykonywane są na serwerach.
 
Co musisz umieć i wiedzieć żeby aplikować na tę ofertę?
  • Posiadać dobrą znajomość j. francuskiego (poziom około A2+ lub więcej)
  • Mile widziana będzie znajomość j. angielskiego (istnieje możliwość wykorzystywania obu języków w pracy)
  • Znać podstawowe pojęcia związane z obsługą komputera (Windows, MS Office) – dodatkowa wiedza techniczna jest mile widziana, ale nie jest wymagana !
  • Być otwarty na pracę w środowisku międzynarodowym, w systemie zmianowym 
  • Być dyspozycyjny do pracy min. 4 dni w tygodniu (dyspozycyjność cały dzień, zmiany między pndz. a ndz.)
  • Być dyspozycyjny do pracy w systemie zmianowym
  • Jest to praca indywidualna jak i w grupie 

Oferujemy:
  • Pełne wdrożenie do pracy, wzajemną współpracę i wyrozumiałość :)
  • Otwarty na pomoc i przyjazny zespół
  • Nieformalną atmosferę – chcemy żebyś czuł się u nas swobodnie
  • Prywatną opiekę medyczną, kartę Multisport
  • Darmowe lektoraty z języka francuskiego i angielskiego 
  • Stabilną współpracę w ramach umowy o pracę (po okresie próbnym i efektywnym wdrożeniu możliwa umowa na czas nieokreślony)
  • Duże możliwości dalszego rozwoju zawodowego w branży, w której zapotrzebowanie na pracowników wciąż rośnie, w tym szkolenia techniczne i biznesowe