Senior Full-Stack Developer

Consdata Sp. z o.o.

Warszawa

Type of work

Undetermined

Experience

Senior

Employment Type

B2B

Operating mode

Office

Tech stack

Java

master

Spring

advanced

Angular

advanced

TypeScript

advanced

HTML

advanced

SCSS

advanced

MongoDB

nice to have

PostgreSQL

nice to have

Job description

Czy kiedykolwiek chciałeś/aś tworzyć rozwiązania ułatwiające życie milionom ludzi? Z nami możesz na co dzień mierzyć się z tym wyzwaniem i dostarczać oprogramowanie dla największych banków w Polsce.

Santander Bank Polska, mBank, PKO Bank Polski czy CreditAgricole - to firmy, z którymi współpracujemy od lat i które z powodzeniem korzystają z naszych rozwiązań.

Projekt

Formujemy nowy zespół, który będzie rozwijał moduł sprzedażowy oraz procesy obsługowe udostępniane w ramach bankowości elektronicznej i mobilnej. Szukamy doświadczonej osoby z umiejętnościami liderskimi i doświadczeniem w pracy w zespole z wykorzystaniem metodyk zwinnych (Scrum, Kanban, eXtreme Programming).

Kluczowe technologie

Backend: Java 8/11, Spring, Tomcat
Frontend: Angular 8, TypeScript, HTML, SCSS
Storage: MongoDB, PostgreSQL

Co jest dla nas ważne

samodzielność w ramach wykonywanych zadań, branie odpowiedzialności za realizację całego tematu od początku do końca
wykazywanie inicjatyw technicznych w ramach projektu
doświadczenie w mentoringu mniej doświadczonych członków zespołu
szybka adaptacja do nowych warunków (np. zmiany technologiczne)

Tego możesz się spodziewać, dołączając do naszego teamu

pracujemy w Scrumie, w niewielkich zespołach
korzystamy z Linuxa i najlepszych narzędzi usprawniających naszą pracę (pełna wersja IntelliJ, JIRA, Confluence)
mamy partnerskie podejście
spotykamy się nie tylko w pracy, ale również poza nią, dodatkowo organizujemy wyjazdy zespołowe, np. w góry, nad jezioro, podejmujemy się także sportowych wyzwań, szczególnie biegowych i rowerowych
mamy jasne ścieżki kariery i regularny feedback
oferujemy komfortowe warunki w biurze na ul. Mokotowskiej 1
unikamy rutyny - szybki rozwój sektora bankowego stawia przed nami wyzwania techniczne, dlatego testujemy nowe narzędzia i wdrażamy się w najnowsze technologie
dajemy możliwość wprowadzania ulepszeń - jesteśmy otwarci na nowe pomysły

Każdej osobie w naszym zespole, niezależnie od umowy, oferujemy także

indywidualny budżet szkoleniowy + budżet na wyjazdy zespołowe
ubezpieczenie grupowe PZU
dofinansowanie do opieki medycznej Luxmed, karty Multisport Plus oraz do indywidualnych lekcji języka angielskiego

Nasz proces rekrutacji

przesłanie CV → zadanie rekrutacyjne → spotkanie w naszym biurze lub na Skype wraz z rozmową techniczną → szybkie przekazanie feedbacku → decyzja o podjęciu współpracy