Opis projektu:
Rekrutacja realizowana jest na rzecz spółki zależnej Essembli Sp. z o.o.
Projekt dla klienta z branży ubezpieczeniowej. Praca przy rozwoju i utrzymaniu systemu ERP oraz systemów raportowania (technologie BI), a także projektowanie i implementacja rozwiązań zgodnych z wymaganiami klienta. Praca w modelu hybrydowym z biura w Warszawie lub Lublinie. Po wdrożeniu możliwość pracy zdalnej.
Twoja rola w zespole:
- rozwój i utrzymanie systemu ERP;
- projektowanie i implementacja rozwiązań zgodnych z wymaganiami klienta.
Poziom wiedzy i kwalifikacje:
- minimum roczne doświadczenie zawodowe w branży IT przy realizacji projektów utrzymania lub rozwoju systemów ERP;
- znajomość systemu klasy EBS, Oracle Fusion Financials Cloud;
- znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na swobodną pracę z anglojęzyczną dokumentacją;
- umiejętność pracy w zespole;
- umiejętność analitycznego myślenia.
Oferujemy:
- atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od poziomu posiadanych kompetencji;
- pakiet benefitów (opieka medyczna, dofinansowanie karty MultiSport);
- ciekawą i stabilną pracę w pełnym wymiarze czasu;
- rozwój zawodowy w rozwijającej się firmie informatycznej;
- możliwość podniesienia swoich kwalifikacji;
- pracę w zespole ludzi przyjaznych, zaangażowanych i z dużym doświadczeniem.
Rekrutujemy zdalnie.
Indywidualny onboarding całkowicie online!