Specjalista ds. Jakości Danych

Adamed to rodzinna firma farmaceutyczno-biotechnologiczna, która produkuje około 500 produktów oferowanych pacjentom w kilkudziesięciu krajach na całym świecie. Zatrudnia ponad 2700 pracowników. Od ponad 20 lat firma prowadzi własną innowacyjną działalność badawczo-rozwojową. Adamed współpracuje naukowo z wiodącymi uniwersytetami, ekspertami medycznymi oraz instytutami naukowymi, w kraju i za granicą. Własność intelektualna firmy jest chroniona ponad 200 patentami na całym świecie.

ZA CO BĘDZIESZ ODPOWIADAĆ?

• Wspieranie użytkowników danych w identyfikowaniu i rozwiazywaniu bieżących problemów jakości wykorzystywanych danych
• Zarzadzanie procesem rozwiązywania incydentów jakości danych Data Service Desk
• Wsparcie funkcjonowania procesów kontroli jakości danych w ujęciu obszarów danych i systemów ich przetwarzania
• Uzgadnianie i komunikowanie z użytkownikami danych wspólnych definicji kryteriów kontroli i oceny jakości danych
• Zarzadzanie wykazem definicji i kontroli jakości danych w Katalogu Data Governance
• Tworzenie i wdrażanie technicznych kontroli jakości danych w środowisku Informatica Data Quality
• udział w projektach wdrożeniowych z obszaru wdrażania metodyk działania i procesów Data Quality.

CO JEST DLA NAS WAŻNE?

• Wykształcenie wyższe
• Sumienność i systematyczność w codziennym działaniu
• Minimum 2 letnie doświadczenie na stanowiskach pracy związanych między innymi z: analizą biznesową i techniczną danych, kontrolą jakości danych, zarządzaniem serwisami usługowymi wsparcia użytkowników w obszarze ICT.
• Praktyczna umiejętność tworzenia zapytań SQL dla popularnych systemów baz danych (SQL Server, Oracle)
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średnio-zaawansowanym.

Mile widziane:

• Znajomość metodyk zarządzania danymi np. DAMA-DMBOK.
• Znajomość środowiska Informatica Data Quality
• Doświadczenie w zarządzaniu danymi i serwisami wsparcia ICT w firmie farmaceutycznej lub instytucji finansowej.

CO ZYSKASZ DOŁĄCZAJĄC DO NASZEGO ZESPOŁU?

• Umowę o pracę,
• Premię roczną,
• Pracę w modelu hybrydowym,
• Elastyczne rozpoczęcie pracy,
• Bezpłatną opiekę medyczną,
• Ubezpieczenie na życie,
• Kafeterię benefitów,
• Kafeterię szkoleń,
• Program poleceń pracowniczych,
• Dodatkowe świąteczne świadczenia pieniężne,
• Imprezy firmowe,
• Pakiet zdrowie na 5.