Engineering Manager (Android)

Dla naszego klienta – innowacyjnej firmy technologicznej z obszaru elektroniki użytkowej – poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Engineering Managera, która pokieruje zespołem Android Development.

Zespół ten jest odpowiedzialny za utrzymanie i rozwój autorskiego systemu operacyjnego (opartego na Android Open Source Project) oraz za tworzenie aplikacji mobilnych. Poszukujemy lidera z solidnym doświadczeniem technicznym, który potrafi zarówno projektować i wdrażać oprogramowanie, jak i efektywnie planować pracę zespołu oraz wspierać go w realizacji celów.

Osoba na tym stanowisku będzie podlegać bezpośrednio Dyrektorowi IT, zarządzając wewnętrznym zespołem oraz koordynując współpracę z zewnętrznymi dostawcami.

📋 Kluczowe obowiązki:

• Dostarczanie wysokiej jakości oprogramowania na czas i w ramach budżetu, w zwinnym środowisku.

• Rozwój i utrzymanie istniejącego systemu operacyjnego opartego na AOSP.

• Rozwój nowego systemu operacyjnego (bazującego na Androidzie) dla przyszłych produktów firmy.

• Równoległa praca nad kilkoma projektami/produktami.

• Zarządzanie zespołem deweloperskim (rekrutacja, mentoring, rozwój kariery, ocena wyników).

• Podnoszenie kompetencji, efektywności i jakości pracy zespołu.

• Współpraca z interesariuszami przy planowaniu road mapy produktów.

• Śledzenie postępów i raportowanie wyników.

• Wdrażanie najlepszych praktyk w całym cyklu życia oprogramowania.

• Współpraca z zewnętrznymi dostawcami i partnerami technologicznymi.

🚀 Wymagania:

• Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem technicznym.

• Doświadczenie we współpracy i zarządzaniu zewnętrznymi dostawcami lub usługodawcami.

• Dogłębne zrozumienie architektury systemu operacyjnego Android.

• Praktyczne doświadczenie z Kotlin Multiplatform.

• Udowodniona umiejętność szacowania pracochłonności i planowania terminów realizacji.

• Biegłość w projektowaniu oprogramowania i praktyczna znajomość UML.

• Solidne zrozumienie wzorców architektury oprogramowania.

• Doświadczenie w efektywnym wykorzystywaniu narzędzi AI w procesie rozwoju.

• Doświadczenie w definiowaniu i wdrażaniu najlepszych praktyk (CI/CD, traceability, standardy dokumentacji).

• Umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji i jasnego delegowania zadań.

• Umiejętność bezpośredniego i konstruktywnego rozwiązywania konfliktów.

• Chęć dzielenia się wiedzą.

• Doświadczenie w pracy w metodyce Scrum.

• Biegła znajomość języka angielskiego i polskiego (w mowie i piśmie).

🙌 Nasz klient oferuje:

• Stabilną współpracę w oparciu o kontrakt B2B.

• Elastyczne godziny pracy.

• Realny wpływ na rozwój produktów i możliwości rozwoju zawodowego.

• 26 płatnych dni urlopu (oraz dni ustawowo wolne) na kontrakcie B2B.

• Pakiet benefitów (dofinansowanie do karty multisport, prywatnej opieki zdrowotnej oraz zajęć z języka angielskiego).

• 2 płatne dni wolne w roku na wolontariat.