Back-end Developer

Wyższa Szkoła Kształcenia Zawodowego to innowacyjna uczelnia umożliwiająca zdobycie wykształcenia w nowoczesnych formach nauczania.

Pomysł na stworzenie oferty studiów dopasowanych do potrzeb aktywnych zawodowo słuchaczy w formie online pojawił się u nas ponad 8 lat temu i wciąż pracujemy nad najwygodniejszymi i najbardziej efektywnymi formami zdobywania wiedzy.

Do naszego zespołu IT poszukujemy Back-end Developera.

Pracujemy w Scrumie. Korzystamy z narzędzi dostarczanych przez Atlassian. Rozwijamy kilka projektów jednocześnie. Mamy wpływ na wybór narzędzi i technologii. Praktykujemy Code Review. Nie oczekujemy biegłości w języku angielskim - wystarczy, że potrafisz przeczytać i zrozumieć dokumentację.

Twój zakres obowiązków:

1. utrzymanie i rozwój istniejących systemów edukacyjno-szkoleniowych
2. analiza istniejącego kodu, diagnozowanie i rozwiązywanie problemów
3. dodawanie nowych funkcjonalności do istniejącego kodu w odpowiedzi na potrzeby biznesu i klientów
4. zapewnienie wysokiej jakości dostarczanego kodu
5. odpowiedzialność za poprawność dokumentacji technicznej projektu
6. ścisła współpraca z innymi obszarami działu IT oraz firmy, m.in. z obsługą klienta czy marketingiem
7. okazjonalny udział w projektach z wykorzystaniem nowszych technologii (mikroserwisów, API, RabbitMQ i inne)

Nasze wymagania:

1. bardzo dobra znajomość PHP (PHP 8.3/8.4, PHP5.6) oraz jednej z baz danych SQL (MySQL/PostgreSQL/Oracle/MS SQL)
2. wysokich zdolności analitycznych – umiejętności poruszania się po złożonym, wielowątkowym kodzie i łączenia powiązań między jego elementami
3. znajomość frameworków na poziomie przynajmniej dobrym: Symfony, Laravel, Zend, CodeIgniter, Yii
4. znajomość wzorców projektowych, GIT, Composer, RestAPI
5. znajomość narzędzi niezbędnych do utrzymywania wysokiej jakości wytwarzanego kodu
6. umiejętność integrowania serwisów (API, REST/SOAP, XML, CSV)
7. podstawowa znajomość stack'a frontowego HTML/CSS/JS

Co z nami zyskasz:

1. stabilne zatrudnienie (umowa o pracę lub B2B),
2. brak kontaktu z klientami zewnętrznymi (wytwarzamy oprogramowanie wyłącznie na nasze potrzeby, a projekty są stabilne),
3. atrakcyjny system kafeteryjny Motivizer (dostęp do setek benefitów, od opieki medycznej, poprzez vouchery do allegro/pyszne.pl lub subskrypcje Xbox-Live/PS-Plus),
4. solidny pakiet rozwojowy: dostęp do strefakursow.pl, szkolenia grupowe, a dla najlepszych dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych,
5. 26 dni wolnych od pracy,
6. możliwość podnoszenia wynagrodzenia co 12 miesięcy.