Backend Developer

Cześć!

W Wirtualnej Polsce wierzymy, że nie ma jednej drogi do sukcesu – liczy się to, co wniesiesz i jak będziesz działać. Kreatywność, odwaga i innowacyjność to nasze DNA. Działamy w obszarach mediów, reklamy i e-commerce, łącząc te elementy w sposób, który angażuje i inspiruje. Tworzymy, testujemy, wprowadzamy zmiany tam, gdzie mają sens. Budujemy rzeczy od zera i szukamy nowych rozwiązań.

Brzmi dobrze?

Dołącz do nas na stanowisko Backend Developer i razem z nami buduj przyszłość Internetu!

Jakie działania będą należeć do Ciebie?

• Rozwój backendu odpowiedzialnego za przechowywanie i obsługę wiadomości e-mail — projektowanie i implementacja niezawodnych, wysokowydajnych komponentów backendowych w Go i C/C++, zapewniających trwałość danych i optymalny dostęp do nich

• Praca z systemem o dużej skali — rozwijanie i utrzymanie infrastruktury obsługującej setki milionów wiadomości oraz miliony użytkowników, z wykorzystaniem baz danych (SQL/NoSQL), systemów kolejkowych (Kafka) i komunikacji gRPC/REST

• Dbanie o stabilność, jakość i obserwowalność usług — implementacja testów, analiza metryk i logów, a także aktywny udział w projektowaniu rozwiązań odpornych na błędy i łatwych w utrzymaniu

Jakie kompetencje są dla nas ważne?

• Znajomość języka Golang oraz C/C++

• Tworzenie oprogramowania zgodnie z Clean Code

• Swoboda wykorzystania kontroli wersji Git

• Znajomość baz danych SQL i NoSQL

• Znajomość protokołu HTTP i REST API

• Umiejętność analitycznego myślenia

Mile widziane:

• Znajomość Docker i Kubernetes

• Znajomość gRPC

• Umiejętność pisania testów jednostkowych i integracyjnych

• Znajomość innych języków programowania

Co zyskujesz, dołączając do WP?

• Pracę u technologicznego lidera i partnera pierwszego wyboru – tworzymy treści, usługi i rozrywkę, które towarzyszą milionom Polaków każdego dnia

• Darmowy dostęp do naszych produktów, takich jak Pilot WP czy Audioteka – chcemy, żebyś czuł się częścią tego, co tworzymy

• Dostęp do bezpłatnych i anonimowych konsultacji psychologicznych

• Możliwość pracy hybrydowej – pracujemy 3 dni w biurze oraz 2 dni z domu

• Wydarzenia, które zbliżają – od sezonowych akcji (Dzień Dziecka to nasz ulubieniec!) po webinary o zdrowiu i neuroróżnorodności

• Możliwość rozwoju dzięki szkoleniom w ramach programu WP Akademia

• Szansę na nowe wyzwania i kierunki w ramach spółek WP Holding – wewnętrzne rekrutacje są na wyciągnięcie ręki

Oferujemy

• brak dress codu

• szkolenia i konferencje

• akcje CSR

• integracje i celebracje

• darmowy dostęp do produktów firmowych

• program rekomendacji pracowników

• rekrutacje wewnętrzne