Frontend Developer

Dla naszego klienta, globalnej sieci komunikacji marketingowej obsługującej ponad 200 klientów w Polsce, odpowiadającej na potrzeby ery cyfrowej, poszukujemy Frontend Developera, który dołączy do zespołu technologicznego firmy.

Frontend Developer (regular/senior)

Nasze wymagania:

Must have:

• Minimum 4-letnie doświadczenie w pracy jako Frontend dev;
• Bardzo dobra znajomość React i Next.js, rozumienie ich niuansów, ekosystemu oraz umiejętność wyznaczania kierunku technicznego;
• Dobra znajomość TypeScript;
• Dobre rozumienie koncepcji JavaScript, takich jak programowanie asynchroniczne lub domknięcia;
• Umiejętność pisania testów przy użyciu Jest i React Testing Library;
• Umiejętność tworzenia responsywnych projektów przy użyciu CSS i SCSS. Dodatkowym atutem będzie znajomość Tailwind CSS;
• Znajomość tematów związanych z optymalizacją wydajności stron internetowych, dostępnością i standardami SEO.

Nice to have:

• Doświadczenie w korzystaniu z GraphQL;
• Znajomość headless CMS.

 Twój zakres obowiazków:

• Rozwój i utrzymanie stron oraz aplikacji."

Oferujemy:

• Pracę dla globalnego klienta z obszaru komunikacji marketingowej;
• Samodzielność w działaniu w zakresie powierzonych zadań;
• Szkolenie on-boardingowe i programy rozwojowe;
• Płatną przerwę w świadczeniu usług, w tym dodatkowe 2 dni na wolontariat pracowniczy oraz 3 dni tzw. Wellness Days;
• Summer Fridays - w okresie wakacyjnym (od czerwca do września, w piątki kończymy pracę 2 godziny wcześniej);
• Zdalny/Hybrydowy tryb pracy – zależnie od ustaleń w zespole;
• Wewnętrzne programy szkoleniowe;
• Nowoczesne i komfortowe biuro zgodnie z ideą work-life-balance, oferujące między innymi takie udogodnienia jak siłownia i sala fitness, punkt opieki dziennej dla dzieci DAY CARE;
• Dostęp do platformy Mindgram;
• Sponsorowany pakiet ubezpieczenia zdrowotnego z możliwością rozszerzenia oraz możliwość skorzystania z karty sportowej.