#1 Job Board for tech industry in Europe

Mid-level Frontend Developer
JavaScript

Mid-level Frontend Developer

Szczecin
Type of work
Undetermined
Experience
Mid
Employment Type
Permanent, B2B
Operating mode
Office

Tech stack

    English

    advanced

    HTML

    regular

    Git

    regular

    CSS

    regular

    SASS

    regular

    JavaScript

    regular

    Agile

    junior

    Webpack

    junior

    Gulp

    junior

    WCAG

    nice to have

Job description

Online interview
Squiz to globalna firma technologiczna tworząca cyfrowe doświadczenia, które łączą naszych klientów z ich klientami. Nasza platforma obsługi cyfrowej zapewnia wiodący na rynku system CMS, doskonałe wyszukiwanie i bezproblemową integrację, a wszystko to w naszej bezpiecznej chmurze. Dostarczamy produkty i rozwiązania na poziomie korporacyjnym dla sektorów korporacyjnego, rządowego, edukacyjnego, non-profit i kulturalnego na całym świecie.

Siedziba naszej firmy znajduje się w Sydney w Australii, a biura międzynarodowe znajdują się w Wielkiej Brytanii, Polsce, Nowej Zelandii i USA. Zatrudniamy ponad 450 pracowników na całym świecie i nadal rośniemy. Nasze produkty są rozpoznawane w magicznym kwadrancie firmy Gartner, a nasi założyciele są doceniani za ciągłe innowacje.

Zadania:

  • Współtworzenie customowych projektów w zespole SCRUMowym (2 tygodniowy sprint)
  • Analiza i implementacja wymagań klienta, code review, doprecyzowanie wymagań technicznych, udział w spotkaniach, raportowanie
  • Współpraca z Klientami głównie z US i UK (kilka razy w miesiącu odbywamy spotkania, sprint review i warsztaty z Klientami wieczorem, w strefie czasowej US)
  • Wsparcie merytoryczne członków zespołu Solution Ownera, Agile PMa, Developerów, Designerów i QA
  • Chęć rozwoju w technologiach frontendowych oraz zdobywania doświadczenia w zgranym i różnorodnym międzynarodowym zespole

Technologie i kompetencje, które musisz mieć:

  • Co najmniej 2.5 letnie komercyjne doświadczenie w roli developera
  • Doświadczenie w pracy agencyjnej w bezpośrednim kontakcie z Klientem
  • Doświadczenie w pracy zespołowej oraz innymi interesariuszami
  • HTML / CSS / SASS / JavaScript (ES6)
  • GIT kontrola wersji
  • Dobre zarządzanie swoimi zadaniami w czasie
  • Testowanie w wielu przeglądarkach
  • Doświadczenie w pracy z Webpack / Gulp / npm
  • Integracje z zewnętrznymi systemami (REST)
  • Znajomość standardów WCAG
  • Zasady tworzenia dokumentacji technicznej (specyfikacja wymagań i rozwiązań)
  • Swobodna komunikacja w języku angielskim (min. B2 i chęć do rozwoju)
  • Pozytywne nastawienie do ludzi i świata
  • Poczucie odpowiedzialności za zespół i realizowany projekt

Będzie jeszcze lepiej, jeśli znasz/masz:

  • Frameworki JavaScript (React / Angular / Vue)
  • Narzędzia do projektowania (Sketch / Zeplin / Figma / Invision)
  • Integracje z zewnętrznymi systemami (REST)
  • CI / CD
  • Narzędzia do zautomatyzowanego testowania
  • Doświadczenie w projektach eCommerce
  • Doświadczenie w dowolnym CMS

Oferujemy:

  • Szkolenia wdrożeniowe i opiekę doświadczonego lidera technicznego
  • MacBook'a + monitor lub 2
  • Umowę o pracę, pełen etat (B2B dla zainteresowanych)
  • Elastyczny czas pracy
  • Aktualnie pracujemy zdalnie (jest opcja pracy z biura dla chętnych)
  • 30 dni płatnego urlopu dla każdego
  • 1000 zł/rok dodatku wspierającego zdrowy styl życia
  • Bezpłatne lekcje języka angielskiego
  • Pakiet prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie grupowe
  • Bezpłatny lunch, kawę i owoce, jeśli pracujesz z biura
  • Loftowe biuro z miejscem do relaksu i prywatnym parkingiem

Rekrutację prowadzimy zdalnie. Pierwszy etap to rozmowa z managerem zespołu i rekruterem, a w czasie drugiego spotkania poznasz innych członków zespołu.