#1 Job Board for tech industry in Europe

QA Engineer
New
Testing

QA Engineer

Bielsko-Biała
Type of work
Full-time
Experience
Mid
Employment Type
B2B
Operating mode
Hybrid

Tech stack

    English

    B2

    Polish

    C2

    Playwright

    advanced

    Manual Testing

    advanced

    TypeScript

    advanced

    Git

    advanced

    GitHub

    regular

    CI/CD

    regular

    Postman

    regular

    REST API

    regular

    Performance testing

    nice to have

    Python

    nice to have

Job description

Online interview

QA Engineer 

Lubisz mieć realny wpływ na to, co tworzysz? My też!Dołącz do naszego zespołu, który tworzy dla klienta nowoczesne rozwiązania AI. W tym projekcie ponad 90% kodu jest generowane przez AI. Szukamy osoby z doświadczeniem, która wnosi pomysły, potrafi dostrzegać problemy i proponować rozwiązania. Pracujemy w środowisku opartym na zaufaniu, jakości kodu i odpowiedzialności. Stawiamy na proaktywność, samodzielność, dobrą komunikację i pracę zespołową.


🚀 Co będziesz robić na co dzień

  • Aktywny udział w całym cyklu wytwarzania oprogramowania - od analizy wymagań i specyfikacji, przez bieżącą weryfikację funkcji, aż po wdrożenie

  • Projektowanie i implementacja testów automatycznych na różnych poziomach piramidy testów (integracyjne, E2E) z wykorzystaniem Playwright i TypeScript

  • Wykonywanie testów manualnych i eksploracyjnych w celu zapewnienia najwyższej jakości, stabilności i doskonałego doświadczenia użytkownika (UX)

  • Ścisła współpraca z całym zespołem produktowym - developerami, projektantami UX/UI i Product Ownerem, aby dostarczać spójne i kompletne rozwiązania

  • Tworzenie i rozwijanie przejrzystej dokumentacji testowej (scenariuszy, przypadków użycia, raportów z testów)

  • Inicjowanie i wdrażanie usprawnień w procesach i narzędziach QA, aby podnosić efektywność całego zespołu

  • Dbanie o transparentność pracy i aktualizowanie jej statusu w narzędziach do zarządzania projektami (np. Jira, TestRail, Qase)

  • Budowanie i rozwijanie pipeline'ów CI/CD dla testów automatycznych, aby zapewnić szybki i niezawodny feedback dla całego zespołu


🔧  Szukamy osoby, która ma:


Must-have:

  • Min. 3 lata doświadczenia w testowaniu aplikacji webowych

  • Bardzo dobra znajomość testów manualnych i umiejętność tworzenia scenariuszy testowych

  • Doświadczenie w pracy z Playwright i TypeScript przy automatyzacji testów UI/API

  • Umiejętność pracy z kodem generowanym przez AI i identyfikacji potencjalnych błędów

  • Doświadczenie w pracy z REST API (np. przy użyciu Postmana)

  • Znajomość narzędzi do zarządzania błędami (np. Jira, TestRail, Qase, xRay)

  • Dobra znajomość procesów CI/CD i umiejętność budowania pipeline od podstaw (np. w GitHub Actions)

  • Umiejętność samodzielnego posługiwania się GIT

  • Samodzielność i proaktywność w rozwiązywaniu problemów

  • Motywacja i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku startupowym

  • Dobra komunikacja w zespole, inicjatywa, umiejętność proponowania rozwiązań

  • Język polski biegły; angielski min. B2 (codzienna komunikacja)


Mile widziane:

  • Doświadczenie z AI-assisted testing

  • Znajomość narzędzi do monitoringu jakości (np. Sentry)

  • Umiejętność tworzenia i wykonywania testów wydajnościowych (np. k6, jmeter)

  • Wiedza na temat testów dostępności (np. WCAG)

  • Znajomość Python na podstawowym poziomie (zrozumienie kodu)

  • Umiejętność odnajdywania się w aplikacjach opartych na Dockerze

  • Znajomość Cypress, Selenium


💡 Co oferujemy

  • Pracę z doświadczonymi specjalistami z różnych obszarów, m.in.: Product Managementu, Developmentu, UX/UI Designu i Analityki Biznesowej 

  • Zaufanie i autonomię, nie tracisz czasu na korpo-procedury

  • Merytoryczną dyskusję i szybki feedback - każdy głos się liczy

  • Rozwój miękki i techniczny - warsztaty, dostęp do kursów i wiedzy eksperckiej

  • Elastyczne godziny i core hours 10:00 - 15:00

  • Pracę hybrydową, 3 dni w tygodniu praca z biura (biuro w centrum Bielska-Białej - kawa, ekspres, gry, wygodne stanowiska 😉)


🧩 Jak wygląda proces rekrutacji?

  1. Rozmowa techniczna (część w j. angielskim) - rozmowa + zadanie praktyczne, 60-90 min.

  2. Spotkanie z HR Business Partnerem - podczas którego poznamy się lepiej, porozmawiajmy o Twoim doświadczeniu i tym, co możemy zrobić wspólnie.


📩 Chcesz do nas dołączyć? Wyślij swoje CV!

Przejrzymy każde zgłoszenie z uwagą - odezwiemy się do kandydatów, z którymi chcielibyśmy porozmawiać dalej.

Undisclosed Salary

B2B