Koordynator/ka Testów

Jesteśmy prawdziwymi entuzjastami tematyki związanej z obszarem jakości i testów oprogramowania. Nasz Soflab Technology jest największą polską firmą specjalizującą się w testach oprogramowania, która od 2008 roku zapewnia szeroki zakres usług IT w obszarze jakości (Quality Assurance), Business Intelligence i cyberbezpieczeństwa. Jako liderzy rynku doradzamy w zakresie rozwiązań IT we wszystkich branżach i korzystamy z najlepszych technologii oraz narzędzi. Od początku działalności główną uwagę koncentrowaliśmy na procesie testowym, ponieważ chcemy dostarczać naszym Klientom bezbłędne rozwiązania.

Liczymy, że nam w tym pomożesz i razem z nami rozwiniesz własne umiejętności oraz karierę zawodową.

Poszukujemy Kandydatek i Kandydatów na stanowisko Koordynator/ka Testów.

Co tu jest do zrobienia?

• Współpraca z zespołem developerskim w ramach sprintów

• Ustalenie podejścia do testów w ramach cyklów, sprintów, wydań

• Analiza wymagań pod kątem testów, zapewnienie odpowiedniego pokrycia wymagań poprzez testy

• Defect Management

• Zarządzanie zakresem testów Regresji

• Wykonywanie testów manualnych

• Dbanie o standard testów funkcjonalnych w zespołach dev.

Dlaczego dobrze do nas dołączyć?

Jeśli dasz nam szansę, to my ze swojej strony również odwdzięczymy się tym, co mamy najlepszego: duże doświadczenie i ciekawe projekty, renomowani klienci, a także międzynarodowe środowisko i atrakcyjne benefity. Będziemy rozwijać Twoje kompetencje i mocne strony. Oferujemy Ci optymalny w Twojej pracy stack technologiczny, aby Twój wkład realnie wspierał Klientów i rozwijał Twoje kompetencje.

Czego możesz się po nas spodziewać?

• Wynagrodzenia w przedziale 110 - 140 zł/h + VAT (na B2B)

• Pracy hybrydowej w Warszawie (Śródmieście) w wymiarze 1 dnia tygodniowo

• Otwartego zespołu, który pracował wspólnie nad niejednym projektem

• Możliwości rozwoju kompetencji i zdobywania wiedzy w ramach dostępu do wewnętrznej platformy e-learning

• Dostępu do kursów języka angielskiego, opieki medycznej i karty sportowej

• Wspólnych spotkań i wyjazdów integracyjnych

Sprawdź, czy Twoje kompetencje pokrywają się z naszymi potrzebami! Zapraszamy Cię do siebie, jeśli:

• Masz minimum 5 lat doświadczenia w obszarze testów: zarządzanie testami manualnymi / wykonywanie testów manualnych

• Znasz metodyki wytwarzania oprogramowania (Agile, Waterfall)

• Znasz JIRA i Confluence

• Jesteś sumienny/a, samodzielny/a i umiesz pracować pod presją czasu

Będziemy pod wrażeniem jeżeli dodatkowo:

• Masz certyfikat ISTQB (preferowany ISTQB Test Manager)

• Znasz branżę bankową/finansową

• Znasz zagadnienia kredytowe i regulacje z nimi związane

• Znasz narzędzia do wyciągania logów, np. Kibana

Jeśli to wszystko jest w zasięgu Twoich możliwości, zaaplikuj już teraz!

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Szanujemy Twój czas, dlatego zazwyczaj proces rekrutacyjny ograniczony jest do jednego kompleksowego spotkania.

Standardowa rozmowa rekrutacyjna w SOFLAB to taka, która:

• pozwoli nam Cię lepiej poznać,

• umożliwi Tobie bliższe poznanie projektu,

• odbywa się w przestrzeni wirtualnej za pośrednictwem aplikacji Microsoft Teams lub telefonicznie.

Wszyscy Kandydaci otrzymują od nas informację zwrotną po spotkaniu, standardowo w ciągu 14 dni.