Programista C# (K/M)

Opis stanowiska

• rozwój i utrzymanie aplikacji obsługujących produkty ubezpieczeniowe,

• tworzenie systemów informatycznych zrealizowanych w technologii .NET,

• implementacja oprogramowania dedykowanego dla Klienta wewnętrznego.

Wymagania

• minimum 2-letniego doświadczenie w wytwarzaniu oprogramowania w .NET,

• umiejętność programowania w języku C# i znajomość platformy .NET Core SDK 6.0,

• umiejętność programowania w języku TypeScript,

• doświadczenie w pracy z WebService, XML, JSON oraz technologii z nim związanych,

• znajomość zasad architektury opartej o mikroserwisy oraz REST API,

• znajomość relacyjnych baz danych i SQL (T-SQL, PL/SQL, PL/pgSQL), umiejętność optymalizacji zapytań bazodanowych,

• znajomość narzędzi do konteneryzacji Docker i Docker-compose,

• znajomość narzędzi JIRA oraz GIT,

• znajomość Visual Studio 2022,

• wykształcenie wyższe informatycznego lub kierunki pokrewne,

• umiejętność pracy w zespole,

• znajomość języka angielskiego pozwalającs na swobodne czytanie dokumentacji technicznej.

Mile widziane:

• znajomość standardu RESTful,

• znajomość ActiveMQ messaging server,

• znajomość frameworka Angular,

• Znajomość GitLab i doświadczenie w tworzeniu procesów CI/CD,

• znajomość Azure CLI,

• doświadczenie w pracy w metodologii Agile w szczególności z wykorzystaniem frameworka SCRUM

• doświadczenie w wytwarzaniu oprogramowania, którego odbiorcą była instytucja finansowa (banki, towarzystwa ubezpieczeniowe, instytucje parabankowe),

Oferujemy

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub B2B (zatrudnienie w trzech podmiotach grupy: SALTUS TUW, SALTUS TU ŻYCIE S.A, ASEKURACJA Sp. z.o.o. - etat/współpraca współdzielona - podział jest związany z charakterystyką działalności ubezpieczeniowej)

• pracę w doświadczonym zespole programistów,

• wsparcie w okresie wdrożeniowym,

• swobodę działania,

Dodatki dla pracowników:

• ubezpieczenie zdrowotne;

• dofinansowanie urlopu,

• ubezpieczenie na życie;

• dostęp do programu Multisport,

• Pracowniczy Program Emerytalny (finansowany przez pracodawcę),

• świąteczne bonusy finansowe,

• możliwość dołączenia do grupy sportowej, starty w imprezach charytatywnych,

• dobrą lokalizację biura, blisko centrum Sopotu, dworca SKM i morza,

• możliwość rozpoczynania pracy między 7:00 a 9:00,

• pracę zdalną do 8 dni w miesiącu.