Specjalista ds. Monitoringu i Automatyzacji IT

Jako Specjalista ds. Monitoringu i Automatyzacji IT będziesz odpowiedzialny za utrzymanie, rozwój oraz standaryzację systemów monitorujących infrastrukturę IT i platform automatyzujących procesy operacyjne. Twoja rola będzie łączyć kompetencje techniczne z umiejętnością współpracy międzyzespołowej, obejmując m.in. konfigurację monitoringu zgodnie z wymaganiami, automatyzację obsługi incydentów oraz administrację systemami Windows Server i Linux. Ważnym elementem pracy będzie również współpraca z narzędziami klasy observability, takimi jak Grafana czy Zabbix, w celu zapewnienia pełnej widoczności i kontroli nad środowiskiem IT. To stanowisko daje możliwość realnego wpływu na jakość i efektywność działania środowiska IT w organizacji.

Twój zakres obowiązków

1. utrzymanie i konfiguracja systemów monitorujących systemy IT oraz platformy do automatyzacji procesów,
2. tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej,
3. przekazywanie wiedzy z obszaru monitoringu i platform automatyzacji zespołom z działu IT, konfiguracja monitoringu zgodnie z ustalonymi wymaganiami,
4. automatyzacja obsługi incydentów według zdefiniowanej procedury,
5. udział w definiowaniu i wdrażaniu standardów monitorowania,
6. administracja systemami Windows Server / Linux,
7. współpraca z dostawcami systemów monitorujących IT oraz systemów z obszaru automatyzacji,
8. inicjowanie i realizacja usprawnień w istniejących procesach monitoringu.

Nasze wymagania

1. doświadczenie zawodowe min. 3 lata,
2. wykształcenie wyższe,
3. znajomość systemów monitorujących np. Zabbix / DataDog / Grafana / Monit24,
4. znajomość systemu operacyjnego Windows Server / Linux,
5. doświadczenie w administrowaniu, tworzeniu rozwiązań informatycznych lub utrzymaniu systemów IT,
6. znajomość języków skryptowych np. PowerShell lub Python,
7. komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie oraz piśmie,
8. umiejętność pracy zespołowej,
9. komunikatywność,
10. samodzielność i inicjatywa,
11. umiejętność rozwiązywania problemów,
12. elastyczność i adaptacja,
13. dokładność i skrupulatność ,
14. otwartość na feedback i rozwój,
15. zaangażowanie w realizację powierzonych zadań,
16. kreatywność i innowacyjność.

Mile widziane

1. znajomość oprogramowania JAMS,
2. doświadczenie we wdrażaniu automatycznego monitoringu,
3. znajomość narzędzi do optymalizacji jakości kodu,
4. znajomość procesów ITIL i pracy w modelu ITSM (np. Xurent).

To oferujemy

1. umowę o pracę,
2. pracę w trybie hybrydowym,
3. możliwość uczestnictwa w konferencjach Tribes,
4. przestrzeń do eksperymentowania,
5. współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność,
6. możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych),
7. przyjazną atmosferę, zarówno w pracy jak i w Game Room,
8. catering w biurze,
9. wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych,
10. możliwość częściowej pracy zdalnej,
11. sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity.

Benefity

1. Czerwona Linia
2. Klub zwierzaka
3. Szkolenia I rozwój zawodowy
4. Pakiet socjalny, Pakiet sportowy
5. Dofinasowanie wakacji, kolonie dla dzieci
6. Prywatna opieka medyczna
7. Nurkowanie, jazda konna, taniec, warsztaty