Szukamy doświadczonego DevOps Engineer na poziomie mid, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za automatyzację procesów CI/CD, zarządzanie infrastrukturą w chmurze oraz wspieranie zespołów developerskich w utrzymaniu, rozwijaniu i dostarczaniu aplikacji. Idealny kandydat posiada doświadczenie z kluczowymi narzędziami DevOps, chmurą AWS oraz ma praktyczną wiedzę w zakresie zarządzania infrastrukturą jako kodem (IaC).
Twój zakres obowiązków
- projektowanie, wdrażanie i utrzymanie pipeline'ów CI/CD z wykorzystaniem Azure Pipelines, zapewniając szybkie i niezawodne wdrożenia oprogramowania,
- zarządzanie i monitorowanie infrastruktury w chmurze, głównie na platformie AWS, z wykorzystaniem Terraform do automatyzacji procesów,
- tworzenie i zarządzanie kontenerami z użyciem Docker oraz narzędziem orkiestracyjnym Kubernetes (kubectl),
- zarządzanie repozytoriami kodu źródłowego Git i zapewnienie spójności wersji między środowiskami,
- wspieranie deweloperów w automatyzacji procesu wytwarzania oprogramowania oraz wdrażania zmian,
- dbanie o standardy i dobre praktyki wytwarzania kodu przez programistów (np. Polityka PR),
- tworzenie, konfigurowanie, wdrażanie i zarządzanie usługami oraz zasobami w AWS za pomocą kodu terraform,
- reagowanie na incydenty, debugowanie problemów związanych z infrastrukturą i oprogramowaniem,
- tworzenie i konserwacja skryptów automatyzujących rutynowe zadania operacyjne,
- wdrażanie i zarządzanie narzędziami do automatyzacji, takimi jak Kubectl, Helm, Terraform, Azure Pipelines,
- mentorstwo, celem podnoszenia umiejętności zespołów, wprowadzania nowych technologii, oraz oddawania gotowych rozwiązań w ręce deweloperów.
Nasze wymagania
- znajomość platformy AWS i Kubernetes,
- doświadczenie w pracy z AWS EKS (Moduł Terraform, Kubectl, Helm),
- doświadczenie w automatyzacji z Terraform,
- ekspertyzę z zakresu procesów CI/CD,
- wcześniejszą praktykę w pracy z Pipeline w Azure DevOps,
- praktyczną wiedzę z obszaru Infrastructure as Code (IaC),
- umiejętność współpracy z zespołami developerskimi w zakresie rozwiązywania problemów związanych z konfiguracją i wersjonowaniem,
- znajomość systemu kontroli wersji, a także modeli branchowania GIT,
- umiejętność rozwiązywania problemów i kreatywność przy proponowaniu rozwiązań,
- znajomość języka angielskiego, na poziomie umożliwiającym kontakt z dostawcami rozwiązań i analizy dokumentacji produktów.
Mile widziane
- Znajomość języków skryptowych Bash/ PowerShell/ Python,
- Znajomość platformy monitorowania – Datadog.
Proces rekrutacji:
1. Przesłanie i analiza CV
2. Spotkanie rekrutacyjne zdalne w aplikacji MS Teams
3. Decyzja
To oferujemy
- umowę o pracę,
- możliwość uczestnictwa w konferencjach Tribes,
- przestrzeń do eksperymentowania,
- współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność,
- możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość
- uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych),
- przyjazną atmosferę, zarówno w pracy jak i w Game Room,
- catering w biurze,
- wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych,
- sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity.
Korzyści
- Czerwona Linia
- Klub zwierzaka
- Szkolenia I rozwój zawodowy
- Pakiet socjalny, Pakiet sportowy
- Dofinasowanie wakacji, kolonie dla dzieci
- Prywatna opieka medyczna
- Nurkowanie, jazda konna, taniec, warsztaty