Senior Java + AWS Developer

Poszukujemy pełnego zapału i energii Senior Java + AWS Developera, który dołączy do naszego zespołu w RITS Software House!

Na co dzień będziesz zajmować się tworzeniem i rozwijaniem innowacyjnych aplikacji w chmurze, wykorzystując technologie Java i AWS. Twoje zadania będą obejmować zarówno projektowanie, jak i implementację rozwiązań, które spełnią najbardziej wyszukane wymagania naszych klientów. Czeka Cię praca w dynamicznym środowisku, gdzie będziesz miał możliwość współpracy z ekspertami z różnych dziedzin technologii.

✨ O firmie

RITS to firma informatyczna specjalizująca się w programowaniu, oferująca usługi dedykowane zarówno dla rynku polskiego, jak i międzynarodowego. Jesteśmy jedną z najszybciej rozwijających się spółek technologicznych, co zawdzięczamy naszej pasji do innowacji, dbałości o jakość oraz otwartości na potrzeby naszych klientów. Czekają na Ciebie wyzwania, które pozwolą Ci rozwijać się zawodowo i osobowo.

• Praca 100% zdalna!
• Nowe funkcjonalności!
• Stawka do 180 zł/h net + VAT na umowie B2B.

🎯 Wymagania

• Min. 5 lat doświadczenia jako Java Developer.
• Zaawansowana znajomość Java 17 i solidne doświadczenie w pracy z Spring Boot i Spring Data.
• Doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu aplikacji z użyciem mikroserwisów.
• Znajomość wzorców projektowych i architektonicznych, tj. CQRS, Event Driven Architecture, Domain-Driven Design (DDD).
• Doświadczenie w pracy z technologiami chmurowymi (preferowane AWS, ale inne platformy jak Azure lub Google Cloud są również akceptowalne).
• Znajomość technologii Docker i Kubernetes oraz doświadczenie w ich praktycznym wykorzystaniu.
• Doświadczenie w pracy z bazami danych NoSQL (preferowana MongoDB).
• Umiejętność tworzenia czystego, czytelnego i dobrze udokumentowanego kodu (Clean Code).
• Doświadczenie z narzędziami i procesami CI/CD (np. GitLab, ArgoCD).
• Doświadczenie w metodykach TDD oraz BDD.
• Zdolność do rozwiązywania problemów architektonicznych i projektowych, proponowanie i implementacja ulepszeń.

💻 Proces rekrutacyjny:

• Wstępny akcept: Krótka rozmowa wstępna w celu lepszego poznania kandydata.
• Weryfikacja HM'a: Ocena technicznych umiejętności przez Hiring Managera.
• Oferta: Przedstawienie oferty współpracy wybranemu kandydatowi.

🤝 Oferujemy:

• Zdalny proces rekrutacyjny.
• Opiekę Rekrutera w czasie całego procesu rekrutacji.
• Pakiet benefitów.
• Spójny i wspierający zespół utalentowanych deweloperów, który wdraża znaczące rozwiązania.
• Szerokie możliwości rozwoju.

Jeśli jesteś gotowy na nowe wyzwania i chcesz dołączyć do zespołu, który nie boi się innowacji, nie czekaj i aplikuj już teraz!