Manual Tester (accessibility testing)

Forma zatrudnienia: kontrakt B2B/Umowa o pracę

Tryb pracy: zdalny

Aktualnie do jednego z zespołów poszukujemy osoby na stanowisko Manual Tester, która posiada min. 4 lata komercyjnego doświadczenia.

Dlatego jeśli szukasz pracy w branży bankowej chętnie z Tobą porozmawiamy!

Wymagania:

• Min. 4 lata komercyjnego doświadczenia, w tym obligatoryjnie w testach dostępności (accessibility testing)
• Bardzo dobra znajomość wytycznych WAI-ARIA i WCAG 
• Praktyczna znajomość narzędzi takich jak Postman, SQL, DevTools oraz JIRA
• Znajomość zasad testowania, technik testowych i metodyk testowych

Projekt który będziemy gotowi Ci zaproponować dotyczy testowania zgodności z międzynarodowymi standardami dostępności, takimi jak WCAG 2.1 (Web Content Accessibility Guidelines) i WAI-ARIA (Web Accessibility Initiative – Accessible Rich Internet Applications). Twoje zadania obejmą zarówno testy na poziomie interfejsu użytkownika, jak i dokładną analizę nawigacji, treści oraz kompatybilności z technologiami wspomagającymi (np. screen readerami).

W naszej firmie będziesz mógł/mogła liczyć na: 

• Pracę w organizacji z ugruntowaną pozycją rynkową
• Projekty, w których będziesz miał/miała wpływ na ich rozwój
• Współpracę z ciekawymi klientami biznesowymi z różnych branż (m.in.: finanse, bankowość, ubezpieczenia, healthcare, robotyzacja, energetyka, media),
• Permanentny mentoring zarówno techniczny jak i biznesowo-menedżerski, np. podczas naszych cyklicznych szkoleń (m.in. Git, Gitflow, Angular, Docker), czy wew. programów rozwojowych (Primaris x TechTalks, Primaris Leadership Academy) oraz zewnętrznych kursów.
• Już na etapie on-boardingu zapewniamy dostęp do naszych wewnętrznych szkoleń, cyklicznych spotkań, które serializujemy na Confluence oraz platformy e-learning
• Świetną atmosferę pracy, wśród zaangażowanych ludzi z pasją w płaskiej strukturze z prostymi procesami
• Współpracę w oparciu o kontrakt B2B lub umowę o pracę
• Kompleksowy pakiet benefitów skrojonych na miarę - prywatna opieka medyczna dla Ciebie oraz dla Twojej rodziny, Multisport dla Ciebie i os. towarzyszącej - Ty decydujesz, co wybierasz!

Cały proces rekrutacyjny oraz onboarding prowadzony jest zdalnie.

Proces rekrutacyjny składa się z:

• rozmowy telefonicznej z osobą z działu Rekrutacji & HR (do 30 min)
• zdalnej video rozmowy - weryfikacji techniczno-biznesowej z naszym specjalistą/specjalistką (60-90 min) 
• zdalnego spotkania z liderem po stronie klienta projektu (30-60 min)
• finalnej decyzji dotyczącej oferty

Primaris Services to ponad 250 ekspertów na pokładzie i 13 lat doświadczenia w branży IT na rynku polskim oraz zagranicznym.

Realizujemy ambitne projekty o wysokiej złożoności z różnych obszarów - m.in. bankowości, ubezpieczeń, funduszy inwestycyjnych czy branży logistycznej (mamy ponad 40 aktywnych klientów!). Rośniemy w siłę oraz ciągle poszerzamy portfolio zarówno naszych usług jak i klientów.

Zakres naszej działalności obejmuje budowę systemów od zera, ich rozwój oraz utrzymanie, wdrożenia produktowe, alokacje całych Zespołów, a także pojedynczych Ekspertów w strukturach Klienta.

Ponadto od kilku lat działamy bardzo intensywnie jako złoty Partner firmy UiPath (obszar Robotic Process Automation) budując roboty i sprzedając licencje u naszych Klientów.

Co miesiąc dołącza do nas 7 nowych osób! Wierzymy, że zgrany zespół i ludzie z pasją to klucz do naszego wspólnego sukcesu! Właśnie dlatego ciągle poszukujemy nowych, zdolnych osób, które zasilą nasze szeregi.

Tą rolą opiekuję się Natalia i to właśnie z nią spotkasz się podczas pierwszej rozmowy.