Administrator Linux (Mid/Senior)

Posnet Polska S.A., firma z branży FinTech, producent wysokiej jakości urządzeń fiskalnych oraz systemów sprzedażowych zaprasza kandydatów do pracy na stanowisko:

Administrator Linux (Mid/Senior)

Opis stanowiska:

Poszukujemy administratora, który uzupełni nasz zespół IT zaangażowany w budowę i zarządzanie infrastrukturą IT na potrzeby użytkowników wewnętrznych oraz usług dostępnych publicznie (dla urządzeń fiskalnych, usług webowych, itp.).

Twój zakres obowiązków:

• Zarządzanie i monitorowanie infrastrukturą informatyczną IT Posnet.

• Zarządzanie serwerami linuksowymi, w szczególności:

  • Instalacja

  • Konfiguracja

  • Wdrażanie

  • Aktualizacje i strojenie

  • Kopie zapasowe

• Obsługa narzędzi automatyzujących pracę w środowisku linuksowym: Ansible, Packer

• Utrzymanie aplikacji działających w charakterze kontenerów, aktualizowanie, strojenie plików „compose”.

• Zarządzanie środowiskiem VMware vSphere

• Druga linia wsparcia Help Desk dla użytkowników wewnętrznych

Nasze wymagania:

• min. 3-4 letnie doświadczenie w pracy przy projektach z dziedziny IT (praktyczna znajomość systemów UNIX / Linux),

• umiejętność obsługi sprzętu serwerowego w DataCenter,

• Bardzo dobra znajomość dystrybucji Debian,

• Bardzo dobra znajomość mechanizmów automatyzacji,

• Dobra znajomość wirtualizacji i konteneryzacji,

• Umiejętność analizowania logów systemowych,

• umiejętność tworzenia skryptów automatyzacyjnych we własnym zakresie,

• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym;

Mile widziane:

• Wykształcenie wyższe na kierunku technicznym,

• Znajomość systemu Zabbix,

• doświadczenie w pracy z Kubernetes,

To oferujemy: 

• stabilne zatrudnienie w polskiej firmie na podstawie umowy o pracę,

• stacjonarną pracę na pełen etat, 

• pracę w niewielkim zespole o płaskiej strukturze organizacyjnej, a tym samym realny wpływ merytoryczny i organizacyjny na prowadzone projekty,

• niekorporacyjną atmosferę,

• dofinansowanie prywatnego pakietu medycznego,

• dofinansowanie ubezpieczenia na życie,

• dofinansowanie posiłków w firmowej stołówce,

• dofinansowanie karty Multisport,

• bezpłatne centrum sportowe na terenie firmy: hala sportowa, sala do squasha, mini siłownia, 

• na terenie firmy dostępne: prysznice, szatnie,

• wyjazdy i spotkania integracyjne,

• parking dla pracowników na terenie firmy.

Jeżeli zainteresowała Cię nasza oferta, skontaktuj się z nami, nawet jeżeli masz obawy, czy spełniasz wszystkie wymagania. Jesteśmy otwarci, aby znaleźć satysfakcjonującą obie strony formę współpracy. 

Etapy rekrutacji:

Nasza rekrutacja odbywa się w kilku krótkich krokach:

Krok 1: Ty wysyłasz do nas swoje zgłoszenie.

    Krok 2: Kontaktujemy się z Tobą telefonicznie lub mailowo i umawiamy na rozmowę wstępną w siedzibie naszej firmy w Warszawie.

    Krok 3: W czasie spotkania poznajemy się wzajemnie.

    Krok 4: Jeżeli obie strony są chętne do podjęcia współpracy, pozostaje podpisanie umowy i możemy zaczynać współpracę.